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工伤申请需要证明人吗

工伤申请需要证明人吗

2024-05-05 8
普法内容
在对受伤员工进行工伤鉴定之际,相关证明材料通常需由两位或两位以上人员提供方能有效。在实际开展的工伤认定过程中,劳动管理局是否会请求见证者提供笔录,则须依据特定情形而定。若劳动管理部门认为此举有助于明确事实真相,他们有权要求证人前往现场进行笔录陈述。对于工伤认定过程中的劳动管理局调查环节,是否需要见证人的笔录,同样取决于具体情况。若劳动管理部门认为确有必要,他们有权通知证人前往指定地点进行笔录陈述。倘若工伤职工对人力资源和社会保障局作出的工伤不予认定决定持有异议,他们可在收到人力资源和社会保障局发出的《不予认定工伤决定书》之日起60日内,向上一级人力资源和社会保障局或作出该项决定的人力资源和社会保障局所属的人民政府提出行政复议申请;亦可在6个月内,向人力资源和社会保障局所在地的人民法院提起行政诉讼。 证人证言仅为众多证据之一。在申请工伤认定过程中,即便缺乏证人证言,但只要有单位盖章确认的证明文件,抑或存在其他能够证明工伤事实的证据,仍有可能被认定为工伤

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