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计算双倍工资的公式为,工作年限乘以离职前12月的平均工资乘以2倍。违法解除劳动合同的用人单位应按照劳动者在本单位工作的年限每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付双倍经济补偿金。 哪些情况下没签订劳动合同双倍工资是没有的 以下情况没签订劳动
死亡赔偿金按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准,按二十年计算。但六十周岁以上的,年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的,按五年计算。
我国公司税负率计算方式如下:增值税税负率=实际交纳增值税税额/不含税的实际销售收入×100%。所得税税负率=应纳所得税额÷应纳税销售额(应税销售收入)×100%。主营业务利润税负率=(本期应纳税额÷本期主营业务利润)×100%。印花税负担率
工资增长率计算公式如下: 工资增长率(末期初期)^区间数-1 比方:2008年工资收入25000,2009年30000,2010年33000。 平均增长率(3300025000)开3次方-19.7 E
工资增长率是指本期工资的金额相对于基期工资金额的增长幅度,其计算公式为:工资增长率=(本期工资额-基期工资额)/基期工资额*100%。 工资分配应当遵循按劳分配原则,实行同工同酬。 工资水平在经济发展
工资增长率计算公式如下: 工资增长率(末期初期)^区间数-1 比方:2008年工资收入25000,2009年30000,2010年33000。 平均增长率(3300025000)开3次方-19.7 E
3)税率0%:出口货物 4)税率11%:交通运输陆路(含铁路)运输、水路运输、航空运输和管道运输服务;邮政普遍服务、邮政特殊服务、其他邮政服务。 5)税率6%:现代服务搜索业研发和技术服务,信息技术服
资产负债率计算公式为:资产负债率=负债总额除资产总额乘100%;其中,负债总额是指公司承担的各项负债的总和,包括流动负债和长期负债;资产总额是指公司拥有的各项资产的总和,包括流动资产和长期资产。资产负债率是企业期末负债总额除以资产总额的百分
个人所得税是按照应纳税所得额乘以适应税率计算得出来的。而应纳税所得额是指个人的综合所得减去个税起征点、三险一金、专项附加扣除后计算出来。 个人所得税每月会由单位代扣预缴,然后在次年3至6月份由个人在个人所得税app中办理汇算清缴,对于所缴纳
根据《公司法》的相关规定,公司增资,主要指的是公司为了扩大生产经营规模、扩充业务、提高公司的资信程度从而依法增加注册资本金的行为。 公司增资需要资料有: 1、公司的营业执照正本和副本原件; 2、税务登记证的正本原件; 3、公司公章、财务章以