*注:律师普法为法师兄(原110咨询网)原创内容,未经授权,任何形式的复制、转载都视为侵权行为。
黑社会和工人打架根据造成伤害程度处罚。 《治安管理处罚法》第四十三条规定,殴打他人的,或者故意伤害他人身体的,处五日以上十日以下拘留,并处二百元以上五百元以下罚款;情节较轻的,处五日以下拘留或者五百元以下罚款。 《刑法》第二百三十四条规定,
一.从犯能取保候审吗从犯可以被取保候审,如果没有违反取保候审规定,一般不会被拘留。二.取保候审相关规定第六十九条被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人应当遵守以下规定: (一)未经执行机关批准不得离开所居住的
聚众斗殴罪被拘留,要被拘留,具体要看情节是否严重。如果情节不是很严重,有可能被判处三年以下有期徒刑、拘役或者管制的,可以取保候审。如果情节严重可能被判处三年以上的,取保候审较难。 刑事拘留的期限:最长
故意伤害罪处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。致人重伤的,处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本法另有规定的,依照规定。你
1.如果鉴定是轻微伤,公安机关对打人者进行治安处罚,并让其承担受害人的医疗费、误工费等费用。 2.如果鉴定结果是轻伤,公安机关应当立案侦查,追究打人者的刑事责任。 3.若公安机关不予立案,可以向人民法
互殴打架的行为,可能涉嫌我国的故意伤害罪、寻衅滋事罪和聚众斗殴罪,根据我国的《刑事诉讼法》,刑事拘留的最长期限为37天。值得注意的是,自犯罪嫌疑人进入看守所时算起,公安机关认为需要逮捕的,最长要在30天内报请检察机关批准,检察机关应当自接到
打架斗殴被拘留了仍需要赔偿。拘留是行政处罚的一种形式,赔偿是侵权人给被害人造成的损害进行民事赔偿,是两种不同的责任,需要分别承担,这并不意味着就不需要赔偿。 1、殴打他人的,或者故意伤害他人身体的,处五日以上十日以下拘留,并处二百元以上五百
员工打架斗殴公司的处理方式如下: 1、员工在单位打架的,可以根据本单位的规章制度处理。如果情节较轻并且没有给单位造成损失的,可以根据单位的规章制度作出相应的处罚,对打架双方进行协调教育; 2、如果情节严重,单位可以报警交由公安机关依据相关法