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公益性岗位员工劳动合同问题

公益性岗位员工劳动合同问题

2020-06-13 645
普法内容
和劳动合同一样和单位签,一般劳动合同的签订方式为一年一签,合同期满经考核合格后可以在规定期限内续签。从业人员工作期满后,要终止劳动合同
《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第十二条公益性岗位给予岗位补贴和社会保险补贴的公益性岗位,其劳动合同不适用劳动合同法有关无固定期限劳动合同的规定以及支付经济补偿的规定。
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孟金龙律师 孟金龙律师

北京市京师律师事务所 | 专职律师

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