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拖欠工资能不能得到相应的补偿,怎么补偿

拖欠工资能不能得到相应的补偿,怎么补偿

2024-06-15 8
普法内容
经济补偿劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。

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    2024-04-16 27
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    拖欠工资可以找用人单位补偿,用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的,除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外,还需加发相当于工资报酬25%的经济补偿金。

    2020-08-28 103
  • 工资拖欠,能不能要求经济补偿
    工资拖欠,能不能要求经济补偿

    拖欠工资您有权拿回自己应得的工资,但是经济补偿金的话需要看实际情况,您可以看看自己是否满足经济补偿金的条件! 可支付补偿金的情形 《工资支付暂行规定》第十八条,各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益

    2024-06-01 34
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    经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区

    2022-08-31 15,340
  • 该员工能不能得到相关的工资补偿,怎样补偿,请注明相关条列

    具体解决方法如下:和企业主管领导协商;协商不成功的,可以向所在地的仲裁委员会申请劳动仲裁;最后的办法可以向人民法院提出诉讼。

    2022-10-05 15,340
  • 工资拖欠领不到能否补偿呢

    拖欠工资可以请求补偿金。根据《工资支付暂行规定》第十八条,各级劳动行政部门有权监督用人单位的工资支付。用人单位侵犯劳动者合法权益的,劳动行政部门应当责令其支付劳动者的工资和经济补偿,并可以责令其支付赔

    2021-11-18 15,340
  • 拖欠工资,主动辞职的能得到那些补偿

    每工作一个月有一个月工资的经济补偿的!。

    2022-10-07 15,340
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    男方提出离婚女方能否得到补偿,需要根据以下两种情况而定: 1、如果女方一方因抚育子女、照料老年人、协助另一方工作等负担较多义务的,离婚时有权向男方请求补偿,男方应当给予补偿; 2、男方具有以下情形的,会被认为过错方。女方作为无过错方,有权向

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孟金龙律师 孟金龙律师

北京市京师律师事务所 | 专职律师

擅长:婚姻家庭、继承、公司法
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158-1008-6858
主讲嘉宾
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