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业务招待费是企业为业务经营的合理需要而支付的招待费用。现税法规定扣除标准为:企业发生的与生产经营活动有关的业务招待费支出,按发生额的60%扣除,最高不得超过当年销售(营业)收入的5‰(千分之五)。业务招待费作为企业生产、经营业务的合理费用,
如果没有收入的话,业务招待费是不可以扣除的。 企业所得税的扣除标准、范围和办法等,都需要遵守相关法律法规和政策规定,具体情况需要结合企业实际情况进行判断。建议企业在遇到相关问题时,及时咨询财务税务专业人士或相关部门,以便合法合规地进行企业经
招待费进项税不可以抵扣,但购进礼品用于赠送其进项税额可以抵扣。下列项目的进项税额不得从销项税额中抵扣:1、用于非增值税应税项目、免征增值税项目、集体福利或者个人消费的购进货物或者应税劳务;2、非正常损
业务招待费超过部分不可以以后扣除。业务招待费扣除产生的是永久性差异,而不是时间性差异。企业发生的与生产经营活动有关的业务招待费支出,按照发生额的60%扣除,但最高不得超过当年销售(营业)收入的5‰。企
不可以。业务招待费不能抵扣进项税额。即使取得增值税专用发票,也不可以抵扣,必须进项税额转出。
.招待费发票不可以抵扣进项税。具体内容如下:1、业务招待费是企业为生产、经营业务的合理需要而支付的应酬费用。是企业生产经营中所发生的实实在在、必需的费用支出,是企业进行正常经营活动必需的一项成本费用。
当兵八年的一次性退伍费具体是多少,需要根据实际情况来定。分别如下: 1、士兵服现役每满1年,发给4500元。在不立功的前提下,8年的退伍费为36000元; 2、士兵服役不满6个月的按照半年计算,超过6个月不满1年的按照1年计算; 3、服役期
一次性就业补助金的具体标准是:1、五级伤残的,需要支付相当于18个月的工资作为支付一次性伤残补助金;2、六级伤残的,需要支付相当于15个月的工资作为支付一次性伤残补助金;3、七级伤残的,需要支付相当于15个月的工资作为支付一次性伤残补助金;
失业金一般都是要按月来领取的。失业金最长可以领取24个月。失业金也可以一次性领取出来,但是这需要满足一定的条件。如果在失业期间开办了私营企业或创业,可以带上营业执照等有效的证明文件,到当地的社保经办机构申请一次性领取失业保险金。除此之外,农