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1)职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。 劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能障碍分为10个,最重的为一级,最轻的为十级。生活自理障碍分为3个等级:生活完全不能
根据------6号发布《人体轻伤鉴定标准》第二条----轻伤是指物理,化学及生物等各种外界因素作用于人体,造成组织,器官结构的一定程度的损害或者部分功能障碍,尚未构成重伤又不属轻微伤害的损伤。以上就是两种之间的区别呀。
《工伤保险条例实施细则》规定:工伤鉴定费由劳动部门从工伤保险基金中支付,各地的收费标准不同,一般是200元---800元。 《中华人民共和国社会保险法》【第三十八条】因工伤发生的下列费用,按照国家规定
发生工伤后,需要对工伤进行鉴定,确定职工的受损情况,然后用人单位好进行赔付。那么,工伤鉴定多少钱,鉴定后伤情加重怎么办呢做工伤鉴定费用为300元,先由公司垫付,再由公司申报社保基金支付。《中华人民共和
法检本身就属于法律可依的机构。 除非在法院审判过程中,法院对为你已做法检的机构产生嫌疑。 如果你很有把握,公司要求你再做,那是越快越好(当然法检费用由公司出)。因为病人身体只会一天比一天好的。如果等到
伤害鉴定费用由伤害申请人提前缴纳。根据法律规定,人民法院应当按照谁主张、谁负担的原则,由当事人支付诉讼过程中因鉴定发生的费用。
当交通事故和工伤发生重合时,一般受伤人既可享受工伤待遇又可以向肇事司机索赔损失,即为双重赔偿。 针对员工遇到交通事故,同时又符合工伤认定的情况,一般需要经劳动保障部门认定为工伤,但其工伤待遇应该区分项目和支付途径,原则为: 1、因事故导致发
申请工伤鉴定的流程为: 1、当事人到市、县、区劳动和社会保障局提出鉴定申请并填写工伤申请认定表,提交当事人在所在企业盖章同意伤者进行工伤认定和《工伤认定决定书》、完整的病历资料等材料; 2、由劳动能力鉴定委员会审核。对于符合条件申请,鉴定委
职工完成工伤认定后,可以申请工伤鉴定,完成工伤鉴定后再确定赔偿数额。职工可以与用人单位进行协商,就工伤赔偿费用达成一致协议,如果无法达成的,用人单位应当按照法律规定的标准来赔偿工伤职工。用人单位不及时赔偿或者拒绝赔偿的,工伤职工可以申请劳动