公司在没有通知情况下直接降工资

2020-05-14 1,713

普法内容

用人单位或劳动者双方都可以提出变更工作岗位，内容，工作地点，劳动报酬等劳动合同约定的内容，但需经双方协商一致才能变更劳动合同，并将变更的内容，采用书面形式，双方签字。企业无通知，未协商，直接降薪，是违法的。应及时足额补足劳动者工资。

《中华人民共和国劳动合同法》第三十五条用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。

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在以下什么情况下b2会直接降为C1
在以下三种情况驾驶人持有的b2驾驶证会直接降为C1： 1、驾驶人连续三个周期没有参加年审活动的； 2、在一个记分周期累积记满12分的； 3、发生了交通事故并致使人员死亡，勇于承担责任，尚未构成犯罪的。营运的货车司机，驾驶证被降级，没有开大

2022-03-29 3,084
在不知情的情况下被降工资，如何办
不知情的情况下销赃是不构成犯罪的。 “销赃罪”已经改为“掩饰、隐瞒犯罪所得、犯罪所得收益罪”，掩饰、隐瞒犯罪所得及其产生的收益价值三千元，或者一年内曾因掩饰、隐瞒犯罪所得及其产生的收益行为受过行政处罚，又实施掩饰、隐瞒犯罪所得及其产生的收益

2024-06-17 20
公司在本人不知情的情况下降工资请问该怎么办
单方降薪行为违法。可以投诉，也可以去仲裁。

2024-07-02 31

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公司给员工调岗可以直接直接降工资么
如果用人单位是生产经营需要的调岗，且调岗具有合理性，不存在侮辱或惩罚性质，工资待遇不降低，与劳动合同约定的岗位之间存在相关性，则调岗有效；作为劳动者应该遵守。当然，调整岗位的合理性需要用人单位举证；反

2022-04-02 15,340
直接运毒在不知情的情况下会获刑吗？
具体要看看情况，建议委托律师辩护，会见犯罪嫌疑人，争取最大权益。

2022-10-20 15,340
公司在我不知情的情况下给我降薪合法吗？
不合法。单方降低工资实际上是单方变更劳动合同的行为，是一种严重违法、违约的行为。订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。可以与公司协商，协商不成可以向劳动仲

2023-06-18 15,340
公司无告知员工情况下降职不降薪是否合法
这个要看一下你们劳动合同里面有没有规定单位可以根据情况降职或者降薪。如果说没有约定的情况下单位擅自操作的话，你可以找单位所在地的劳动部门协调一下。

2023-06-18 15,340

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00:45
公司没有资质可以接工程吗
公司没有资质不可以承接建筑工程。根据我国法律规定，从事建筑活动的建筑施工企业、勘察单位、设计单位和工程监理单位，应当按照其拥有的注册资本、专业技术人员、技术装备和已完成的建筑工程业绩等资质条件，划分为不同的资质等级，经资质审查合格，取得相应

1,609 15,340
00:49
没有资质的公司能接工程吗
没有资质的公司不能承接工程，建筑工程承包是必须要有施工资质的。根据我国法律规定，承包建筑工程的单位应当持有依法取得的资质证书，并在其资质等级许可的业务范围内承揽工程，禁止建筑施工公司超越本公司资质等级许可的业务范围或者以任何形式用其他建筑施

1,649 15,340
01:06
拖欠工资没有证据的情况下怎么办
拖欠工资没有证据的情况下，员工的可采取的救济方法具体如下： 1、与公司自行协商解决争议； 2、通过第三方组织进行调解； 3、进行投诉举报； 4、申请仲裁，提起诉讼。被拖欠工资后，当事人没有证据的，当事人应当尽量收集证据，例如证明劳动关系成立

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