5月份离职到现在4／5月份的工资单位还没有发给我

2024-06-11 11

普法内容

去申请仲裁解决。。。。。。。。。。。。。。。。。

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4月份的工资5月份发，这合法吗？
《劳动法》规定，工资按月发放。当月发放上月的工资是可以的，但是跨月就违法；如果公司拖欠工资，劳动者可以到劳动监察大队投诉，由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资，逾期不支付的，还要加付赔偿金。《劳动法》第五十条：工资应当以货币形式按月支付

2024-07-04 7
我4月份工资到现在没发，如何办？
劳动关系还存在吗？如果劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，劳动者申请仲裁不受1年仲裁时效期间的限制；但是，劳动关系终止的，应当自劳动关系终止之日起一年内提出。如果劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，劳动者申请仲裁不受1年仲裁时效

2024-05-25 16
5月份工资7月份发合理吗
不合理，用人单位工资每月至少支付一次，工资支付周期不得超过一个月，本月工资必须在下月之内发放，用人单位工资发放时间为下下月（5月份工资在7月份发放）是违法的，涉嫌拖欠工资。

2020-05-30 1,210

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4月份到5月份没发工资
用法律捍卫你的尊严，如需法律帮助请直接致电达州A律师咨询电话XX858597.XX律师助理：BXX二0一五年六月十二日

2022-10-27 15,340
5月份发年终奖，4月份离职还有没有
年终奖就其性质而言是劳动报酬的组成部分之一，发放年终奖是用人单位自主给予员工的一种福利待遇，并非法律规定的强制性义务，劳动者不可强求用人单位发放年终奖。若双方的劳动合同中有关于年终奖相关的明确约定，则

2022-10-16 15,340
现在都7月份了，可是我们5月份的工资还没有发完
河南新乡郭英电话解答咨询：单位拖欠工资违法，可以协商、投诉、诉讼解决

2022-10-29 15,340
我5月份辞职七月份还能拿到工资么
想公司提出辞职是你的权利，但是要提醒您注意的是有没有和公司签订定期服务满周期类协议以及自身工作年限（可能涉及经济补偿金等）

2023-06-09 15,340

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00:59
4个月宝宝能办身份证吗
4个月的宝宝能办身份证。我国办理身份证，没有时间限制，出生就可以办理身份证。未满十六周岁的公民，由监护人代为申请领取居民身份证。根据相关法律规定，十六周岁以上公民的居民身份证的有效期为十年、二十年、长期。十六周岁至二十五周岁的，发给有效期十

2,732 15,340
01:14
怀孕5个月离婚赔偿标准
目前我国婚姻法并未规定在女方怀孕期间离婚的，男方需要给予女方赔偿。但是如果男方在婚姻关系存续期间存在以下情形之一的，无过错方在离婚时有权请求损害赔偿：一方重婚的、与他人同居的、实施家庭暴力的和虐待、遗弃家庭成员的。具体的损害赔偿金额是以当事

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00:49
离婚5年后发现隐瞒财产还能起诉吗
离婚5年后发现隐瞒财产还能起诉。离婚后，一方以尚有夫妻共同财产未处理为由向人民法院起诉请求分割的，经审查该财产确属离婚时未涉及的夫妻共同财产，人民法院应当依法予以分割。对于离婚之后发现对方隐瞒了共同财产的，可以再起诉，但需要在诉讼时效内进行

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