您的位置:法师兄 > 律师普法 > 教师病假工资怎么算
教师病假工资怎么算

教师病假工资怎么算

2024-06-25 3
普法内容
只要学校给你发放的工资不低于当地最低工资标准的80就是合法的。

*注:律师普法为法师兄(原110咨询网)原创内容,未经授权,任何形式的复制、转载都视为侵权行为。

律师普法更多>>
  • 2017教师病假工资规定
    2017教师病假工资规定

    企业职工患病或非因工负伤医疗期相关规定: 1、企业职工在医疗期内,其病假工资、疾病救济费和医疗待遇按照有关规定执行。 2、请长病假的职工,在病假期间与原单位保持着劳动关系,用人单位应与其签订劳动合同。 3、劳动合同有约定的,按不低于劳动合同

    2020-06-19 156
  • 教师病假工资规定2017
    教师病假工资规定2017

    企业职工患病或非因工负伤医疗期相关规定: 1、企业职工在医疗期内,其病假工资、疾病救济费和医疗待遇按照有关规定执行。 2、请长病假的职工,在病假期间与原单位保持着劳动关系,用人单位应与其签订劳动合同。 3、劳动合同有约定的,按不低于劳动合同

    2020-01-14 217
  • 教师休病假工资如何扣?
    教师休病假工资如何扣?

    教师病假应当依法享有合法的医疗期,医疗期内,用人单位正常发放劳动者病假工资,根据《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》(劳部发[1995]309号)第59条规定,在医疗期内企业支付的病假工资标准不得低于最低工资标准的80%。

    2024-05-23 30
专业问答更多>>
  • 教师职称病假工资规定教师病假如何扣工资

    1、职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但不能低于最低工资标准的80%。2、除第二十五条规定的

    2022-09-12 15,340
  • 病事假怎样扣教师工资

    如果劳动者存在请事假的情形,用人单位是有权依法扣工资的,用人单位扣工资合法,不属于克扣工资的行为。 按国家劳动法规定,请事假一天需要扣当天的工资。 日工资:月工资收入÷月计薪天数;即当天工资=月薪÷2

    2022-08-01 15,340
  • 教师病假重病工资规定2

    第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:(一)安排劳动者延长时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;(二)休息日安排劳动者工作又不能安排

    2022-08-09 15,340
  • 病假工资怎么算,工资怎么算,请病假工资计算公式

    当人们在工作的时候,因为生病而请病假时,在病假期间,因为员工并没有上班,所以他的工资并不是按实计发的,而是按照另外的标准支付。简单来说,病假工资就是职工因疾病或伤残而缺勤请病假的期间可以获得的报酬。

    2022-08-09 15,340
法律短视频更多>>
  • 老人退休教师工资是怎补发 00:53
    老人退休教师工资是怎补发

    老人退休教师工资的补发如下:1、教师退休或者退职后,享受国家规定的退休或者退职待遇。县级以上地方人民政府,可以适当提高长期从事教育教学工作的,中小学退休教师教的退休金比例;2、地方各级人民政府,对教师以及具有中专以上学历的毕业生,到少数民族

    133,098 15,340
  • 教师合同违约金怎么算 01:07
    教师合同违约金怎么算

    教师合同的违约金是,不超过实际损失的百分之三十。如果违约金过高或过低,当事人可以请求法院或仲裁机构予以降低或提高。具体的数额由当事人通过协商,自行合理地确定。当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金,也可以约定因违

    985 15,340
  • 劳动法病假工资规定 01:24
    劳动法病假工资规定

    根据劳动法的有关规定,员工患病或非因工负伤治疗,在法定规定的医疗期间内用人单位需按有关规定支付员工病假工资或者疾病救济费,病假工资或者疾病救济费可以低于所在当地最低工资标准进行支付,但不可低于最低工资标准的80%。 病假工资计算一般有两种,

    1,556 15,340
吴莉律师 吴莉律师

广东天穗律师事务所 | 专职律师

擅长:公司法、婚姻家庭、合同纠纷
咨询律师
186-2004-7948
主讲嘉宾
为您推荐
法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?