您的位置:法师兄 > 律师普法 > 女职工49岁辞职50岁能退休吗
女职工49岁辞职50岁能退休吗

女职工49岁辞职50岁能退休吗

2020-08-04 1,393
普法内容
只要养老保险缴费超过15年,男60岁,女50岁就可以退休。如果上述条件都达到了49岁辞职,到50岁是可以退休的。
《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休:(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。(四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确定,完全丧失劳动能力的。
相关合同
离职退休人员聘用协议最新版范本
离职退休人员聘用协议最新版范本
审核日期:2021.12.11页数:9大小:21254KB格式:.docx
9.9
标准模板,无水印,word版下载,可随意修改
护理辞职申请书范文
护理辞职申请书范文
审核日期:2021.12.10页数:2大小:17794KB格式:.docx
9.9
标准模板,无水印,word版下载,可随意修改
试用期员工辞职申请书通用版
试用期员工辞职申请书通用版
审核日期:2021.12.11页数:2大小:17589KB格式:.docx
9.9
标准模板,无水印,word版下载,可随意修改
展开

*注:律师普法为法师兄(原110咨询网)原创内容,未经授权,任何形式的复制、转载都视为侵权行为。

律师普法更多>>
  • 女干部50岁辞职能按工人退休
    女干部50岁辞职能按工人退休

    干部身份女职工在工人岗位工作,年满50岁可以退休。

    2020-05-20 1,479
  • 女49岁失业了还能不能50岁退休
    女49岁失业了还能不能50岁退休

    女49岁失业了还能50岁退休。具体如下: 1、买满15年社保就可以按月领取退休金。在缴纳社保之后可以享受相应的社会保障,但养老保险的养老金需要达到缴费年限才可以领取。如果在到达退休年龄后养老年限未交齐,可一次性退还养老金或一次性补缴养老金;

    2024-09-14 27
  • 50岁女职工退休后能不能办理
    50岁女职工退休后能不能办理

    要严格执行国家有关于退休年龄的规定,坚决制止违反规定提前退休的行为,国家法定的企业职工退休年龄是:男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁。从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作(以下称特殊工种)的,退休

    2024-05-06 22
专业问答更多>>
  • 2020年50岁女职工能办理退休吗

    国家法定的企业职工退休年龄是女工人年满50周岁,从事井下、高温、高空、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的,女年满45周岁。

    2022-11-01 15,340
  • 为什么女职工50岁退休,交的55岁退休

    是后来根据实行灵活就业养老保险制度之后给予规定的,灵活就业养老保险,也可以不参保,而女工就必须参保缴费,早在1978年,国家就发布了国发(1978)104号文件,明确规定女工50周岁退休,是属于自愿的

    2022-10-27 15,340
  • 女49岁失业了还能50岁退休么

    女49岁失业了还能50岁退休。具体如下:1、买满15年社保就可以按月领取退休金。在缴纳社保之后可以享受相应的社会保障,但养老保险的养老金需要达到缴费年限才可以领取;2、养老金也称退休金、退休费,是一种

    2024-05-18 15,340
  • 女职工到了50岁,怎么退休

    职工退休必须同时达到两个条件:即法定退休年龄和缴费年限满15年以上。退休年龄政策最早见于1951年颁布的《中华人民共和国劳动保险条例》,目前执行的基本法规是《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》。该文

    2022-04-07 15,340
法律短视频更多>>
  • 企业能不能辞退50岁员工 01:24
    企业能不能辞退50岁员工

    根据我国劳动法的相关规定,用人单位在出现经营严重困难或者劳动合同所依据的情形发生重大变化时,可以与劳动者协商,解除劳动合同,但是需要支付一定的经济补偿金。但是,这两项解除劳动合同的条件有一个例外:就是劳动者属于怀孕、工伤或者年老临近退休年龄

    1,537 15,340
  • 男士退休60周岁还是65周岁 00:53
    男士退休60周岁还是65周岁

    男性退休年龄为六十岁。男性需要年满六十周岁,女性需要年满五十周岁,连续工龄满十年的,就可以退休。全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休: 1、男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的; 2、

    8,858 15,340
  • 因职工过错辞退不予补偿吗 01:27
    因职工过错辞退不予补偿吗

    如果公司是因为员工个人过错而将其辞退,并且公司有证据能够证明的,则公司无需支付经济补偿金或者赔偿金给员工。 我国《劳动合同法》目前规定了,以下五个公司因为员工过失可将其辞退的情形: 1、员工在试用期间被证明不符合录用条件的; 2、员工严重违

    1,589 15,340
张神兵律师 张神兵律师

广东律参律师事务所 | 合伙人

擅长:刑事辩护、民事诉讼
咨询律师
134-1035-7909
主讲嘉宾
为您推荐
法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?