朋友在一家公司上班问一下大家员工加班违反惩罚

2024-05-22 18

普法内容

根据《中华人民共和国劳动法》第九十条规定：用人单位违反本法规定，延长劳动者工作时间的，由劳动行政部门给予警告，责令改正，并可以处以罚款；第九十一条规定：用人单位拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金

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朋友总是加班，问一下加班工资条例
1、《劳动法》第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时，平均每周工作时间不超过44小时的工时制度。 2、劳动部《关于企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批办法》企业对符合下列条件之一的职工，可以实行不定时工作制。一企业中的高

2024-06-29 11
我在一家公司上班那，问一下大家公司欺诈罪判几年
根据《中华人民共和国刑法》第二百六十六条规定，诈骗罪是指以非法占有为目的，用虚构事实或者隐瞒真相的方法，骗取数额较大的公私财物的行为。诈骗罪侵犯对象不是骗取其他非法利益。其对象，也应排除金融机构的贷款。因本法已于第一百九十三条特别规定了贷款

2024-06-18 21
我有朋友在一家公司上班，同时又自
可向劳动监察大队投诉处理，投诉未解决可以申请劳动仲裁，劳动仲裁需准备的材料： ①劳动仲裁申请书 ②申请人身份证明及复印件 ③被申请人工商注册信息资料 ④申请人与被申请人存在劳动关系的证明材料（证明材料包括：劳动合同、暂住证、工作证、厂牌、工

2024-06-09 15

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在公司加班和在家加班不一样吗？
1.工作特点和任务不同值班：因一定特殊原因，由劳动者在非工作时间内承担一定的非生产性、非本职工作，如看门、接听电话等。加班：因单位的生产经营需要，由劳动者在原工作岗位和非工作时间继续从事本职工作。

2022-07-29 15,340
员工下班后去另一个公司上班违反劳动法吗
1、员工下班后，去另一个公司上班，如果对完成本单位工作无影响的，不违反劳动法和劳动合同法。但如果对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的，用人单位可以解除劳动合同。2、《劳动

2022-02-07 15,340
男朋友被公司要求加班，问下加班调休了还算工资吗
除了国家法定假日是可以调休的比如周日上班但是周一休息调休，这个是不用加班费的比如平时加班了4个小时，在周正常工作时间调休补回来都是可以的但是这个调休不能跨月，除非你的单位通过了劳动保障部门批准综合工时

2022-07-26 15,340
在家在公司加班在家的工作时间算加班吗
属于加班但无法举证，和公司协商解决。法律依据中华人民共和国劳动法第四章工作时间和休息休假第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。第三十七条

2022-07-27 15,340

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01:37
一家公司如何上市
公司上市应具备的条件如下： 1、只有股份公司才具备上市的资格； 2、申请上市公司，公司经营必须是三年以上，在这三年内没有更换过董事、高层管理人员、并且公司经营合法、符合国家法律法规； 3、上市公司的注册资金无虚假出资，没有抽逃资金的现象；

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01:04
加班费国家是怎么规定的
对于加班费，我国法律规定分为三个方面进行了规定。根据我国法律规定，劳动者一天工作不得超过八小时，一周工作不得超过四十小时，享有正常休息休假的权利，每周至少应当休息一日，且在法定节假日时用人单位应当安排劳动者休假。若占用劳动者休息休假的时间安

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加班不给加班费给调休违法吗
公司加班不给加班费和调休不违法。平常周末加班的员工，一般可以以通过调休来代替加班费。但是平时工作日延长时间加班的，《中华人民共和国劳动法》并没有规定可以优先安排调休。因此工作日加班的，不能以调休来代替加班费，公司在工作日安排了加班，就需要向

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