古镇工地受伤，没有工伤认证，没有协商好

2024-06-19 10

普法内容

可以委托律师出面帮你们进行赔偿金的谈判争取最大利益。咨询工伤认定部门，劳动工伤鉴定部门作鉴定。没买工伤险的话由公司负责承担赔偿事宜，如果与单位协商不成，可以提起劳动仲裁，按照工伤赔偿标准来走程序，具体包括工伤医疗补助金和伤残就业补助金等（包括医疗费、停工留薪工资、伙食补助费、交通费、营养费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等等），要求公司经济补偿。建议先到人力资源和社会保障局申请工伤认定。认定为工伤后，如果你认为你的伤害有可能构成残疾的，在伤情稳定的情况下，向劳动局提出，由劳动局指定的工伤医院进行劳动能力鉴定（伤残等级鉴定）。根据鉴定的结果，综合你的月工资和你工作年限来判断与单位协商索赔。最好委托律师帮你按部就班去争取更多的合法权益。

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受了工伤没做工伤认定没有补偿吗
处理原则：用人单位不管自己主观上是否有过错，都应承担相应的责任。 1．到指定医院治疗，包括医疗费、路费全额报销，经医院和上级主管部门批准转外地治疗，其所需交通费、食宿费等按因公出差标准报销； 2．工资、奖金照发； 3．住院期间，按有关规定发

2024-06-07 21
工伤有没有补助，在工地脚受伤，没有没有补助费用
1、员工在工作中受伤，单位没有及时报工伤，那么员工需要在事故发生一年内申请工伤认定。员工没有劳动合同，但是只要是能证明存在实际劳动关系的证明也是可行的，比如说工资流水，同事的证明。 2、员工可以先申请劳动仲裁，证明劳动关系的存在，再申请工

2024-06-02 19
工伤赔偿协商有没效
如果赔偿数额高于法定标准，就是有效的。

2024-06-29 9

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工地上受伤没有住院, 有没有工伤
您这个情况可以双赔。您不仅可以主张肇事者的赔偿，还可以主张厂里的工伤赔偿。走工伤赔偿，一般先做一个工伤认定，等伤情稳后做一个劳动能力鉴定，根据鉴定结果，依照工伤等级，工资情况赔偿医疗费、住院伙食补助费

2022-05-04 15,340
工地受伤没有过错是否认定工伤
在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，应当认定为工伤。工伤的认定不考虑本人在受伤的过程中是否存在过错。工伤认定应向属地社保局工伤认定行政管理部门申请，一般由单位申请，单位不给申请的情况下员

2022-02-07 15,340
受了工伤没做工伤认定没有补偿吗？
处理原则：用人单位不管自己主观上是否有过错，都应承担相应的责任。 1.到指定医院治疗，包括医疗费、路费全额报销，经医院和上级主管部门批准转外地治疗，其所需交通费、食宿费等按因公出差标准报销； 2.工资

2022-07-12 15,340
工地上受伤, 侄女儿没有工伤, 怎么解决? 工地上受伤又没有赔偿. ?
1，属于工伤，先申请工伤认定，鉴定伤残等级，根据伤残等级享受相应的工伤保险待遇。如果单位为你侄女缴纳了工伤保险，该工伤赔偿由工伤保险基金支付；如果单位没有为你侄女缴纳工伤保险，全部工伤保险赔偿，由单位

2022-01-22 15,340

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工伤认定没有伤残鉴定吗
工伤认定有没有伤残鉴定，需视情况而定： 1、工伤鉴定是在申请工伤鉴定的职工被认定为工伤的基础上，在其医疗终结或医疗期满之后，由设区的市以上劳动能力鉴定委员会对其工伤有关事宜进行鉴定的行为，如果认定为工伤后，经过医疗治疗后，实际没有影响肢体功

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工人在工地上受伤怎么赔偿,没有合同
在没有合同的情况下，如果工人在工地上受伤的，那么赔偿处理方法如下： 1、证明劳动关系。虽然没签订劳动合同，但是只要证明存在事实劳动关系，依然可以按照工伤赔偿标准赔偿； 2、清楚工伤赔偿标准。也就是需要清楚工伤保险待遇标准。一般是指，工伤职工

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工地受伤了都有哪些赔偿
工地工伤赔偿标准：医疗费：根据医院出具的医疗费、住院费等收款凭证，结合病历、诊断证明等相关证据确定。误工费：根据受害人的时间和收入确定。住院伙食补助：出差伙食补助标准的70%。护理费：员工在工资期间需要护理的，由单位负责。交通费、食宿费：本

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