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公司入职协议怎么写

公司入职协议怎么写

2020-05-01 53
普法内容
公司入职协议的注意事项如下: 1、劳动者应注意了解单位基本情况; 2、明确工作内容、工作地点、劳动报酬; 3、关于试用期的问题要特别注意; 4、劳动报酬的支付方式与支付时间应标注清楚; 6、关于社会保险与住房公积金的约定; 7、入职协议盖章后,劳动者本人和用人单位应各保管一份。
《劳动合同法》第十七条 劳动合同应当具备以下条款: (一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人; (二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码; (三)劳动合同期限; (四)工作内容和工作地点; (五)工作时间和休息休假; (六)劳动报酬; (七)社会保险; (八)劳动保护、劳动条件和职业危害防护; (九)法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。 劳动合同除前款规定的必备条款外,用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。

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