兼职需要交社保吗？

2020-03-07 430

普法内容

用人单位聘用兼职员工是否需要缴纳社保要看员工与用人单位之间的关系，若是劳务关系，不需要缴纳社保；如果是劳动关系，则需要为兼职员工缴纳社保。劳动者个人有依法享受社会保险待遇的权利，对本单位是否为其缴费情况能够进行监督。

《中华人民共和国社会保险法》第四条中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。

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兼职社保交，不交可以吗？
兼职员工是否需要交社保，主要得看用人单位与兼职员工双方之间的关系。如果只是劳务关系的话，那是不需要缴纳社保的；但如果是劳动关系的话，是否需要交社保就得根据劳动关系的不同类型来看了。比如对于非全日制员工，用人单位通常就只需要为其缴纳工伤保险费

2020-08-13 944
两地兼职可以都交社保吗
两地兼职不可以都交社保。社保不可以两地参保。根据人力资源和社会保障部的文件规定，参保人如果在两地以上同时存续基本养老保险关系或重复缴纳基本养老保险费的，将按照“先转后清”的原则，由转入地经办机构负责按规定清理。简单来说，参保人在两地以上缴

2023-12-19 18
兼职人员需要缴纳社保吗，怎么规定
问题解答：兼职人员与用人单位是劳务关系的，不需要缴纳社保。如果双方构成劳动关系的，是否需要缴纳社保需要区分不同情形。兼职人员包括三种类型：非全日制员工、被劳务派遣员工、特殊劳动关系员工。 1、非全日制员工：用人单位只需要为其缴纳社保中的

2024-05-14 27

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兼职单位需要给劳动者缴纳社保吗
不需要。兼职员工一般属于非全日制用工，因此兼职员工是不需要缴纳社保的，非全日制员工，用人单位通常只需为其缴纳工伤保险，还有劳务派遣员工，用人单位是无需为其缴纳社保的，至于特殊劳动关系员工，比如已依法享

2021-12-26 15,340
用人单位要给兼职的员工交社保吗
兼职属于特殊社会劳动关系，并非法律术语，因为我国法律不承认双重劳动关系，所以一个劳动者只可以与一家用人单位形成劳动关系。在工作时间之外，劳动者再去其他单位工作的，不属于劳动关系，应该算作劳务、承揽等等

2023-06-12 15,340
我想咨询下对于兼职员工要交社保吗
企业聘用兼职员工，如果是劳务关系，不需要缴纳社保;如果是劳动关系，是否需要办理社保以及如何办理社保，需要根据劳动关系的不同类型来看。兼职员工的情形主要有：非全日制员工、被劳务派遣员工、特殊劳动关系员工

2024-09-12 15,340
兼职合同可以不交社保么？
1、企业聘用兼职员工，如果是劳务关系，不需要缴纳社保； 2、如果是劳动关系，是否需要办理社保以及如何办理社保，需要根据劳动关系的不同类型来看。 3、兼职员工的情形主要有：非全日制员工、被劳务派遣员工、

2023-02-08 15,340

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自己交社保需要离职证明吗
自己交社保需要离职证明。《中华人民共和国劳动法》也明确规定，自己交社保要开离职证明。用人单位应当在解除，或者终止劳动合同时出具解除，或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。用人单位招用还没有解除劳动合同的

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01:02
社保交够满15年还需要继续交吗
社保交够满15年是否需要继续交，需要具体分析。对于在职职工来说，并不是自己想不交社保就不交的，用人单位必须依法为在职职工缴纳职工社保，包括养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险等五险。所以即使在职职工已累计缴纳养老保险满15年，只

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00:51
社保转移后社保卡需要重新办吗
社保转移后社保卡需要重新办。社保转移到其他城市了，原来的社保卡就自动作废了，必须得社保所在地给发新卡，办新卡要求带上身份证和原来的社保卡，去转入地社保服务大厅办理社保卡转换手续。异地转社保最好由本人，持《参保缴费凭证》至新就业地社保经办机构

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