我被权退的，但公司让我签了申请离职书，怎么办

2024-05-25 8

普法内容

自己写离职的没有补偿。建议让公司给你发解除劳动合同通知书之类的

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公司不要我了，但又不辞退我，我该怎么办
可以选择照常上班工作。如果用人单位不给你安排工作，建议按时打卡参加考勤。这种情况下用人单位应该支付工资，如果用人单位未支付工资，你可以申请劳动仲裁。实践中很多劳动者是基本工资加提成的模式，用人单位就故意不给劳动者安排工作，让劳动者只能拿到基

2023-03-17 11
我申请离职,但是一直不批怎么办
申请了离职，但是一直没有得到批准，建议采取以下措施： 1、与上级沟通：与的上级或人力资源部门沟通，了解具体原因。可能是由于工作流程繁琐、审批流程耗时等原因导致审核时间延长； 2、寻求中介帮助：如果公司内部沟通不畅或无法解决问题，可以寻求人力

2023-04-27 8
我公司申请的商标被人抢注了怎么办
商标侵权引起纠纷后可以由当事人协商解决;不愿协商或者协商不成的，商标注册人或者利害关系人可以向人民法院起诉，也可以请求工商行政管理部门处理。

2021-01-18 277

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公司辞退我时让我写了离职申请我写了怎么办
根据《劳动合同法》第三十七条之规定，劳动者提出解除劳动关系的要提前一个月书面通知用人单位（试用期仅需提前三天通知），无需用人单位批准。离职流程分三步走：第一步：向用人单位提交辞呈。您可以提前一个月向

2024-08-22 15,340
我离职了，公司给我签的离职申请书什么意思？
1、申请离职（向主管部门申请）的申请书；申请内容需符合离职条件; 2、申批通过（主管部门负责人签字）; 3、移交工作（向单位、公司安排的接班人移交自己手头的工作、资料）；并通过审查认可；签定移交清单（

2022-04-14 15,340
公司给我签了离职申请书，但是我应该要注意什么
1、申请离职（向主管部门申请）的申请书；申请内容需符合离职条件; 2、申批通过（主管部门负责人签字）; 3、移交工作（向单位、公司安排的接班人移交自己手头的工作、资料）；并通过审查认可；签定移交清单（

2022-04-18 15,340
公司给我签订的离职申请书
1、申请离职（向主管部门申请）的申请书；申请内容需符合离职条件; 2、申批通过（主管部门负责人签字）; 3、移交工作（向单位、公司安排的接班人移交自己手头的工作、资料）；并通过审查认可；签定移交清单（

2022-04-21 15,340

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公司不批准离职申请怎么办
公司不批准离职申请，有以下的两种解决方法： 1、员工可以先和公司进行协商； 2、协商不成的，那么员工可以提起劳动争议仲裁； 3、员工对劳动仲裁结果不服的，那么申请劳动保障监察，要求公司履行法定义务。一般情况下，劳动者需要提前三十天，通过书

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离职公司不给退股权怎么办
离职公司不给退股权的解决办法：主要是看双方协议是如何约定的，可以协商解决，也可以起诉要求退股。员工一旦持有了本公司的股票，就相当于多了一个身份，该公司的自然人股东，这是法律认定的，只要其不卖出股票，谁也剥夺不了其股东权利，即使其辞职了还是一

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离职书面申请怎么写
离职，指的是劳动者向所在单位提出解除劳动关系或者劳动合同的行为。辞职有三种情况：1、员工根据自己的选择，提前30天以书面形式通知所在单位解除劳动关系； 2、如用人单位对员工威胁或者暴力行为强迫其劳动、或不按合同约定支付工资等，员工可随时向用

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