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公司强制延长工作时间应该如何处理

公司强制延长工作时间应该如何处理

2024-06-02 7
普法内容
公司强制延长工作时间这种现象是违反《劳动法》的。延长劳动者工作时间,必须给付加班费用。而且,经常性的要通过职代会讨论通过。不得强制性延长劳动者工作时间。法律规定,日工作时间不超过8小时,周工作时间不超过44小时。工作日、休息日、节假日安排加班的,要分别支付150%、200%、300%加班工资。

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丰培铭律师 丰培铭律师

天津东方律师事务所 | 专职律师

擅长:婚姻家庭、刑事辩护、继承
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