劳动仲裁被驳回后可以再次申请仲裁吗？

2020-03-17 331

普法内容

劳动仲裁被驳回后一般是不可以再次申请仲裁的，可以向人民法院提起诉讼。

《劳动争议调解仲裁法》第五条规定，发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。

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可以依据劳动仲裁申请撤诉再次仲裁吗
劳动仲裁撤诉后可以再次申请仲裁。只要符合受理条件，劳动争议仲裁委员会应当再次立案审理。申请人收到开庭书面通知，无正当理由拒不到庭或者未经仲裁庭同意中途退庭的，可以视为撤回仲裁申请。当事人申请劳动争议仲裁后，可以自行和解。达成和解协议的，

2020-11-27 26
申请劳动仲裁驳回的后果
申请劳动仲裁驳回的后果如下： 1、没有获取赔偿：如果申请劳动仲裁被驳回，申请人可能无法获得赔偿或其他补偿。这意味着，申请人需要自行承担因劳动争议而产生的经济损失； 2、可以继续提起诉讼：如果申请劳动仲裁被驳回，申请人可以选择通过诉讼的方式来

2023-05-25 12
劳动仲裁后，仲裁委以被申请人名称不符驳回合法吗？
合法，主体要严格对应。

2024-07-14 11

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法院驳回撤销仲裁申请可以再次申请吗？
可以先申请再审。 1、如果被法院裁定驳回再审申请，可以向同一级检察院申诉。如果检察院经过审查，认为原审有错误，就会向同级法院提出检察建议或者直接提出抗诉。 2、申诉，是指诉讼当事人或其他有关公民对已发

2022-07-01 15,340
撤销仲裁裁决的申请被驳回可以申请再审吗
1、《仲裁法》对当事人申请撤销裁决的期限作出了明确规定，即应当自收到裁决书之日起六个月内提出。超过此期限，人民法院则不再受理当事人撤销裁决的申请。 2、当事人申请撤销裁决的，应当向作出裁决的仲裁委员会

2022-10-13 15,340
可以申请再审吗?劳动仲裁裁决驳回申请人全部请求
一般的劳动仲裁案件，当事人可以自收到裁定书之日起十五日内就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。一裁终局的劳动仲裁案件，劳动者可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼；用人单位则可以自收到仲裁

2022-10-05 15,340
在申请撤回仲裁的时候可以再申请再次仲裁吗
当事人撤回仲裁申请的处理，当事人撤诉或者劳动争议仲裁委员会按撤诉处理的案件，如当事人就同一仲裁请求再次申请仲裁，只要符合受理条件，劳动争议仲裁委员会应当再次立案审理，申请仲裁时效期间从撤诉之日起重新开

2022-06-14 15,340

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劳动仲裁申请人未按时出庭还可以再仲裁吗
劳动仲裁申请人未按时出庭的，不可以再申请仲裁。申请人收到书面的开庭通知后，无正当理由拒不到庭的，可以按照撤回仲裁申请处理，劳动仲裁委员会按照撤回处理后，申请人重新去劳动仲裁委员会申请仲裁的，仲裁委员会应当不予受理。因此，劳动仲裁申请人无正当

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公司调岗可以申请劳动仲裁吗
首先员工岗位，公司一般是不可以随意进行调整的。因为岗位在劳动合同中进行约定明确之后，公司也应该遵守劳动合同的约定。另外，如果公司确实因为客观情况发生变化进行调岗，则公司是需要和员工协商的，在协商不成的情况下，公司需要承担一个举证责任证明其调

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异地申请劳动仲裁
申请劳动仲裁一般是不能异地提起的。因为劳动争议通常会让劳动合同履行地，或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会进行管辖。申请劳动仲裁，要提交书面仲裁申请，并按照被申请人人数提交副本，劳动部门才会进行受理、审核，而且在发生劳动争议时，必须要规定

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