工伤认定期限规定是多久呢？

2024-05-25 9

普法内容

工伤鉴定是在申请工伤鉴定的职工被认定为工伤的基础上，在其医疗终结或医疗期满之后，由设区的市以上劳动能力鉴定委员会对其工伤有关事宜进行鉴定的行为。是认定工伤等级以及后续的护理治疗的重要手段和证据。法律规定用人单位申请工伤认定的期限为一个月，劳动者申请工伤认定的期限为一年。单位只要在一个月内提出工伤认定申请即可，事故认定书超过一个月后提交不会影响工伤认定的。

*注：律师普法为法师兄（原110咨询网）原创内容，未经授权，任何形式的复制、转载都视为侵权行为。

律师普法更多>>

工伤认定有多久期限
工伤认定期限一般为六十天，具体如下：（1）自受理工伤认定申请之日起，社会保险行政部门应当在60日内作出工伤认定的决定，并以书面形式通知职工或其近亲属和该职工所属单位；（2）对于权利义务明确、事实清楚的工伤认定申请，则作出工伤认定决定的时

2023-03-03 220
社保做出认定工伤期限是多久
社保作出认定工伤期限是60日。

2020-01-03 290
工伤认定的期限是多久，具体的法律规定是什么
我国法律制度中规定的工伤认定的期限是60天，根据《工伤保险条例》的相关规定，社会保险行政主管部门作出工伤认定以后，应该及时通知职工及职工所在单位。一般情况下因工作原因受伤的才能被认定成工伤，没有工伤认定书，职工无法享受工伤待遇。【风险提醒

2024-05-19 14

专业问答更多>>

工伤认定的期限是多久? ? ? ? ?
社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定，并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。社会保险行政部门对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请，应当在

2022-03-31 15,340
认定工伤规定时间是多久，工伤认定的申请的期限是
依据《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定

2022-04-18 15,340

法律短视频更多>>

01:04
一般试用期的规定是多久
试用期一般规定的情形具体如下： 1、对于三年以上期限的劳动合同，试用期不得超过六个月； 2、三年以下一年以上的合同，试用期不得超过二个月； 3、而一年以下三个月以上的合同，试用期不得超过一个月；三个月以下的合同则不得约定试用期。 4、同一用

549 15,340
01:00
国家规定的临保日期是多久
国家规定的临保日期如下：保质期在一年以上的，临近保质期为45天；保质期在半年以上不足一年的，临近保质期为30天；保质期在90天以上不足半年的，临近保质期为20天；保质期在30天以上不足90天的，临近保质期为10天；保质期在10天以上不足30

18,519 15,340
00:47
2022离婚新规定冷静期是多久
2022离婚新规定冷静期是三十天。具体规定如下： 1、夫妻双方当事人依法申请离婚登记后，自婚姻登记机关收到离婚登记申请之日起三十日内，任何一方不愿意离婚的，可以向婚姻登记机关撤回离婚登记申请； 2、离婚冷静期届满后，在三十日内，双方应当亲自

1,058 15,340