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只要双方同意离婚并且能对财产分割问题、孩子抚养权问题协商一致,就可以拿着离婚协议书、结婚证和身份证明到一方当地民政局办理离婚手续。若是一方不同意离婚或者财产问题、孩子抚养权问题协商不好,只能诉讼离婚,诉讼离婚能否一次性离掉需要看一方是否存在
抚养权方面,要按照那一方的抚养对孩子成长有利原则,法院确定抚养权时会综合考虑孩子现在的生活状态、夫妻双方的工作收入及道德方面及孩子是否一直由一方父母在抚养等因素来判断。2岁以下的小孩一般判给母亲抚养,10以上的孩子,要听取孩子的意见.若有两
哺乳期内的子女,以随哺乳的母亲抚养为原则。子女有表达能力的,应根据子女意愿以保障子女权益的原则和双方具体情况进行处理。《婚姻法》第三十六条父母与子女间的关系,不因父母离婚而消除。离婚后,子女无论由父或
如果协议离婚的话,可以在离婚协议中就子女抚养权分配,抚育费承担进行分配,这种情况完全看父母的意愿。也可以在离婚诉讼中对抚养权进行分配,这种情况涉及问题较多,建议委托律师代理。
小孩的按照有利于小孩成长的原则确定的哦。
单独立户需要有独立的房产,否则无法单独立户。根据《中华人民共和国户口登记条例》第五条、第十七条和公安部三局关于执行户口登记条例的初步意见第九条的规定,公民分户应按如下规定办理: 1、公民分户的标准是一
父母双方离婚时有两个儿子,母亲不愿意儿子跟随母亲共同生活时,首先要看父亲是否愿意两个儿子均跟随自己生活,如果父亲表示愿意,并且并没有法定的事由证明父亲不适合抚养小孩的,两个儿子的抚养权可以都归父亲。这种情况下,由父母双方就两个儿子的抚养权问
要解决离婚时两个女儿的抚养权归属问题,首先要确定两个女儿的年龄。根据婚姻法的规定,如果两个女儿或者其中一个女儿,还是处于哺乳期的未成年人,这时候应当判决跟随母亲一方生活。对于年龄已经达到限制民事行为能力人年龄的女儿,就可以采纳该名女儿的意见
一个月只休息四天不合法。国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动者休假:1、元旦;2、春节;3、国际劳动节;4、国庆节