护理员和雇主之间产生劳动争议时应如何处理

2023-03-30 11

普法内容

护理员和雇主之间产生劳动争议时的处理方式： 1、如果家政公司以公司名义与雇主签订合同并由月嫂提供家政服务，月嫂在提供服务的过程中给雇主造成损失的，应由家政公司承担赔偿责任： 2、如果是当事人自己找的护理员。雇主和月嫂之间是雇佣劳动关系，发生纠纷适用民法相关规定：如果月嫂在提供服务的过程中给雇主造成人身或者财产损害的，比如在提供服务过程中因护理不当致婴儿或者新妈妈受到伤害、致婴儿或者新妈妈患病，从而产生人身损害赔偿情形的，应适用责任法人身损害赔偿有关规定。应当进行多方面的了解并在服务过程中及时沟通，加强监督和管理，发现问题要及时处理，问题较为严重时要尽快解除合同关系，就赔偿问题协商解决，如果达不成一致意见，可以诉讼。

《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第三十五条个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务造成他人损害的，由接受劳务一方承担侵权责任。提供劳务一方因劳务自己受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。第三十六条网络用户、网络服务提供者利用网络侵害他人民事权益的，应当承担侵权责任。网络用户利用网络服务实施侵权行为的，被侵权人有权通知网络服务提供者采取删除、屏蔽、断开链接等必要措施。网络服务提供者接到通知后未及时采取必要措施的，对损害的扩大部分与该网络用户承担连带责任。网络服务提供者知道网络用户利用其网络服务侵害他人民事权益，未采取必要措施的，与该网络用户承担连带责任。

*注：律师普法为法师兄（原110咨询网）原创内容，未经授权，任何形式的复制、转载都视为侵权行为。

律师普法更多>>

职工和用人单位之间有争议应如何处理
工伤职工与用人单位就工伤保险待遇的争议是劳动争议，协商不成，申请调解、仲裁或提起诉讼。

2020-03-12 149
如何处理与外籍员工发生的劳动争议
外籍员工如果在大陆办理了就业手续，那么与国内劳动者享受同样的待遇，发生劳动争议，那么该外籍劳动者可以劳动监察投诉或申请劳动仲裁。一、也就是说，处理外籍合法就业的员工与用人单位之间的劳动争议，可以通过劳动监察或劳动仲裁。二、申请劳动仲裁需

2024-05-31 8
如何处理劳动争议劳动争议应遵循哪些原则
劳动争议是指用人单位与劳动者之间因确认劳动关系、执行劳动法律、法规、履行劳动合同等事项而产生的争议。解决劳动争议应遵循合法、公正、及时、着重调解等原则。

2020-12-27 117

专业问答更多>>

雇员与雇主以及雇主之间存在纠纷时应如何处理？
你可以起诉要求李某赔偿你的损失。根据我国法律规定，雇员从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担

2022-03-15 15,340
企业与劳动者之间的劳动争议如何处理争议争议主要有哪些处理途径？
根据我国《劳动法》和《劳动争议处理条例》的规定，我国目前处理劳动争议的机构有三种：企业劳动争议调解委员会、劳动仲裁委员会和人民法院。一、劳动争议调解委员会劳动争议调解委员会是用人单位根据《劳动法》和

2022-03-14 15,340
劳务派遣人员与国外雇主之间发生的劳动争议
外派劳务合同关系是一种平等主体之间基于合同而建立的民事法律关系，属民法调整的范围，而不属于劳动法调整。因此，外派劳务中劳务人员与国外雇主发生争议的，应当按照一般民事合同纠纷来处理。对外劳务合作企业组

2022-05-16 15,340
供应商和促销员之间劳动争议如何解决
1、在一定的情况下，相关人员与供应商存在一定的关系时需要回避。如果相关人员与供应商是劳动关系，是应当回避的。 2、根据《中华人民共和国政府采购法实施条例》第九条：在政府采购活动中，采购人员及相关人员与

2023-07-15 15,340

法律短视频更多>>

01:01
公司之间欠款如何处理
协商解决、向法院起诉。公司之间欠款处理的途径如下： 1、双方可以通过协商解决。能够协商一致的，建议订立书面的还款计划或者还款协议； 2、向法院起诉：向法院起诉的，需要注意货款纠纷的诉讼时效为三年，首先要明确是否已经超过了诉讼时效。如果债务人

1,158 15,340
01:32
雇员受伤雇主如何承担责任
雇员的受伤应当分为工伤和非工伤，不是因为工作原因受伤的，用人单位不需要承担责任。如果雇员是因为工作原因而受伤的，可以前往劳动行政部门进行工伤认定，被认定为工伤的雇员，可以要求用人单位，也就是雇主承担以下的赔偿责任：1、工伤假期待遇。被认定为

1,901 15,340
01:00
劳动争议仲裁时间从什么时候算起
劳动争议仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。当事人必须在劳动仲裁时效内及时提出仲裁申请。发生劳动争议的话，是向当地的劳动争议仲裁委员会向仲裁委申请仲裁。劳动争议仲裁中，是谁主

1,113 15,340