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离职承1193991诺书具有法律效果。没有离职证明,原单位又不能或者不肯补充出具离职证明,当事人不得已,只能出具离职承诺书,该承诺书是有法律效果的。离职手续,当事人可以提前向单位申请离职,也可以与单位协商,如果单位有违法的,可以直接离职。如
婚内自愿声明及承诺一般是有效的。但还需满足如下条件: 1、双方婚姻关系合法有效; 2、意思表示真实; 3、婚内自愿声明及承诺不违反法律、行政法规的强制性规定,不违背公序良俗; 4、其他条件。
1、承诺书具有法律效力。承诺书一般是指一方对另一方承诺为或者不为某一行为的意思表示,必须是当事人真实的意思表示且不违反法律法规的相关规定,自承诺书到达对方时生效。 2、《民法典》第一百三十七条规定,以
承诺书实际上是合同的一种,当然具有法律效力,但是,有效的承诺书必须同时满足以下三个条件: 1,是当事人真实意愿的反映。承诺书的内容应当是当事人内心真实意思的表达,不能被强迫或威胁或利诱、欺骗等。 2,
个人承诺书只要满足以下三个条件即具有法律效力: 1,是当事人真实意愿的反映。承诺书的内容应当是当事人内心真实意思的表达,不能被强迫或威胁或利诱、欺骗等。 2,没有违反相关法律规定。承诺书的内容必须合乎
婚姻期间的承诺只要是男女双方在自愿、平等的情况下作出的,并且承诺的内容不损害他人的利益,不违反法律的规定,是有效力的;承诺对承诺人具有法律约束力。
承诺书实际上也是合同的一种,当然具有法律效力。有效的承诺书必须要同时满足以下4个条件:一,承诺书的作出是当事人真实的意思表示,是真实意愿的反映,不能够是被欺诈,胁迫的;二,承诺书的内容必须要符合法律的规定,否则可能导致承诺书无效;,三,承诺
员工自愿放弃缴纳社保的承诺函,违反了我国社会保险法的强制性规定,属于无效承诺,不具备法律效力。根据我国社会保险法的规定,足额缴纳、代扣代缴社保费用,是用人单位的法定义务。如果用人单位不按时足额缴纳社保费用,社保征收机关有权责令用人单位限期缴
若债务人欠债权人款项,这时债务人可出具一个还款承诺书,约定还款的时间及数额。 一份有效的还款承诺书,应该包括: 1、合同双方具有相应的订立合同的能力。这里所说的相应的订立合同的能力,指合同主体据以独立签订合同,并自行承担合同权利义务的主体资