劳动争议仲裁的审判程序是什么？

2020-02-17 107

普法内容

劳动仲裁开庭程序：开庭准备，告知当事人开庭信息，公开审理的案件发出公开开庭审理的公告；开庭开始；庭审调查阶段，调查当事人陈述、证人证言等资料；庭审辩论阶段；最后仲裁庭作出裁决。

《劳动争议调解仲裁法》第三十七条仲裁庭对专门性问题认为需要鉴定的，可以交由当事人约定的鉴定机构鉴定；当事人没有约定或者无法达成约定的，由仲裁庭指定的鉴定机构鉴定。根据当事人的请求或者仲裁庭的要求，鉴定机构应当派鉴定人参加开庭。当事人经仲裁庭许可，可以向鉴定人提问。第三十八条当事人在仲裁过程中有权进行质证和辩论。质证和辩论终结时，首席仲裁员或者独任仲裁员应当征询当事人的最后意见。

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根据《劳动争议仲裁委员会办案规则》第二十七条规定和具体案情，开庭审理可选择以下程序：（1）庭审开始。 ①书记员查明当事人和其他仲裁参加人是否到庭，并向首席仲裁员报告人员到庭情况。 ②书记员宣布仲裁庭纪律。 ③首席仲裁员宣布开庭并依次核对当

2024-05-15 43
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2024-06-16 69

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仲裁程序劳动争议调解程序
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2022-08-19 15,340
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2023-06-13 15,340
劳动仲裁程序怎么走，劳动争议仲裁程序的提起，申请劳动
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2022-04-12 15,340

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劳动争议申请仲裁时间
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