台风天上班受伤公司有责任吗

2020-04-22 125

普法内容

台风天上班受伤公司是否有责任视情况而定。职工有下列情形之一的，应当认定为工伤，如果用人单位没有为员工缴纳社保的，应当承担赔偿责任：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；（四）患职业病的；（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

《工伤保险条例》第十五条，职工有下列情形之一的，视同工伤：（一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；（二）在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的；（三）职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。

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台风上班路上受伤算工伤吗
台风天上班路上受伤，如果是受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，则算是工伤。可向人力资源和社会保障局申请工伤认定，确定是否属于工伤。

2020-08-27 18
台风天上班算加班吗
如果属于周末和节假日的属于加班，正常工作日的不属于加班。

2020-10-03 445
台风天要求上班违法吗
台风天实行四停，在政府部门发出台风停工通知后可以不去上班，不违法

2020-04-26 798

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台风天，上班被台风吹倒受伤，算不算工伤
上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，才属于工伤。被台风吹倒而受伤的，一般不属于工伤。是否属于工伤，是由人力资源和社会保障局作出具有法律效力的决定。因此可

2023-01-17 15,340
下班路上受伤，公司有责任吗？我加班到十点
上下班途中出了车祸属于工伤吗答案是肯定的。具体而言，根据《》第14条规定，职工下列情形应当认定为： 1、在上下班途中，受到非本人主要责任交通事故伤害的。非本人主要责任，是指同等责任、次要责任和无责任的

2022-09-28 15,340
员工上班期间受伤, 单位需要赔偿吗? 员工上班期间受伤公司有责任吗
申请工伤认定，享受工伤待遇。《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关

2022-01-22 15,340
在上下班的路上受伤了, 公司有责任吗, 公司需要承担员工的什么责任
如果是在上下班的途中、是可以认定工伤的,公司也有一定的责任，应当承担部分费用《工伤保险条例》，首先工伤的认定，是否构成工伤，看是否符合系列情形之一：第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：

2022-01-23 15,340

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有限责任公司增资有哪些风险
公司增资也就是公司注册资本的增加。从公司这个角度来讲，公司对外承担的责任会更大；从公司发起人的层面来讲，根据《公司法司法解释三》的规定，如果增资的股东没有履行或者没有全面履行出资义务的，公司的发起人要和没有完成出资义务的股东一起承担连带责任

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公司监事有风险吗
公司监事是具体有一定风险的，根据《公司法》的相关规定，公司的监事通常是不需要承担一般性的法律责任，但是在特定情况之下，如果监事具有过错的确定，则需要承担相应的法律责任，通常情况下，监事是不需要承担公司的债务。司监事职权有： 1、当公司的董

21,670 15,340
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开车上班的路上受伤算不算工伤
上班途中开车因非本人主要责任的交通事故受伤的，属于工伤。在认定职工上班路上受伤是否属于工伤时，应当考虑下列四个必备要素： 1，上下班的规定时间； 2，上下班的必经路线； 3，本人无责任或非本人主要责任； 4，发生机动车交通事故。此外，上

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