没有签劳动合同不发工资打什么电话投诉有效

2020-09-10 24

普法内容

没有签劳动合同不发工资，劳动者可以拨打12333向当地劳动行政部门投诉。劳动行政部门受理对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的举报、投诉后，依法纠正和查处违反劳动保障法律、法规或者规章的行为。

《劳动保障监察条例》第十四条劳动保障监察以日常巡视检查、审查用人单位按照要求报送的书面材料以及接受举报投诉等形式进行。劳动保障行政部门认为用人单位有违反劳动保障法律、法规或者规章的行为，需要进行调查处理的，应当及时立案。劳动保障行政部门或者受委托实施劳动保障监察的组织应当设立举报、投诉信箱和电话。对因违反劳动保障法律、法规或者规章的行为引起的群体性事件，劳动保障行政部门应当根据应急预案，迅速会同有关部门处理。

*注：律师普法为法师兄（原110咨询网）原创内容，未经授权，任何形式的复制、转载都视为侵权行为。

律师普法更多>>

不给工资没有合同打什么电话
不给工资没有合同，可以拨打12333向劳动行政部门投诉。用人单位自用工之日起超过一个月未签订劳动合同的，应当支付劳动者双倍工资。用人单位拖欠劳动者工资的，由劳动行政部门责令限期支付。

2021-12-05 39
我老板不发工资打什么电话投诉能有一倍工资
老板不发工资可以打人力资源社会保障行政部门和其他有关部门公开的举报投诉电话。

2020-10-17 209
公司不签劳动合同怎么投诉打那个电话
用人单位不与劳动者签定劳动合同，劳动者可以到当地县以上人民政府劳动监察部门进行反映和投诉。《劳动合同法》第七十三条对不签劳动合同去哪投诉的规定：国务院劳动行政部门负责全国劳动合同制度实施的监督管理。县级以上地方人民政府劳动行政部门负责本行政

2024-07-05 25

专业问答更多>>

老板拖欠工资不给, 打什么电话投诉他: 没有签劳动合同, 就是不给吗
1、劳动案件，必须先申请劳动仲裁，对仲裁不服的情况下才可以起诉； 2、建议向劳动监察部门投诉单位这种违法行为，投诉电话：12333； 3、法律依据： 1）《劳动争议调解仲裁法》第九条【劳动监察】用人单

2022-03-03 15,340
谁打电话投诉工资不发
1、拖欠工资的，可以到劳动部门的保障监察大队投诉，也可直接申请劳动仲裁。首先应该到所在市区的劳动局对你公司进行投诉,劳动监察大队会对此立案,留下你的基本资料.然后去你公司调查了解,事情属实他们会出面

2022-04-24 15,340
公司不签劳动合同怎么办, 打什么电话投诉
如果劳动者在用人单位工作，没有超过一年，用人单位拒绝签订劳动合同的，劳动者可以要求用人单位从工作始的次月起，支付双倍的工资。如果已经超过一年，则视为已经和用人单位签订无固定期限的劳动合同，劳动者可以依

2022-03-10 15,340
没有劳动合同说话不签工资不给发吗
可以向劳动监察大队投诉或者提起劳动仲裁。

2022-10-22 15,340

法律短视频更多>>

01:23
没有签合同的投资款怎么起诉
没有签合同的投资款的起诉流程如下： 1、准备好民事诉讼状； 2、到具有管辖权的人民法院起诉，并提交相关的证据材料； 3、按照人民法院的通知准时出席参与诉讼活动； 4、法院开庭审理，开庭审理的过程主要有，宣读法律纪律、开场白、询问是否回避、询

971 15,340
00:55
工资要不到怎么办没签劳动合同
没签劳动合同工资要不到的，劳动者可以准备好其他证明劳动关系存在的证据，到劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，如工作证、考勤记录、证人证言等。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》的相关规定可知，没签劳动合同而且用人单位不发工资的，劳动者可以到

3,387 15,340
00:52
没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
劳动合同没签辞职是有赔偿的。未签劳动合同的双倍工资赔偿，与解除劳动关系原因没有任何联系。无论什么原因劳动者和单位的劳动关系终止，都可以主张双倍工资。如果劳动者主动提出离职的，那么不会获得任何补偿金。如果单位由于劳动者未上班，以旷工名义解除劳

6,328 15,340