中介公司给我们签到的合同时间没到怎么算

2024-06-07 2

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劳动合没有到期，如果公司单方面解雇，则单位违法。职工有权提出辞职，提前3天告知单位，试用期提前一天即可。

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同公司签了3年合同己到现公司要我们同中介签合同这是合理的吗
中华人民共和国劳动合同法：第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳

2022-07-23 15,340
没到合同到期我们办了离职，我们中介说厂里要扣我们1000块钱
作为员工提前30天书面提出辞职申请，公司应当接受并结清工资，若公司拖欠工资，您可以提起劳动争议仲裁。对于急辞工，公司可以要求劳动者承担相应的赔偿责任。

2023-06-17 15,340
中介到公司签的合同是否合法
中介签的合同合法的。根据相关法律规定，当事人基于真实意思表示，依法订立的以中介人向委托人报告订立合同的机会或者提供订立合同的媒介服务，委托人支付报酬的合同，具有相应的法律效力。

2022-06-10 15,340
我们公司没签就业合同能得到工资么
只要有证据证明你是该公司员工，且从事了工作，就可以通过法律的手段讨回工资，并且由于没有签合同，还可以要求赔偿

2022-10-22 15,340

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合同没到期公司解聘该怎么赔偿
劳动者与用人单位之间的劳动合同尚未到期，用人单位就单方面辞退劳动者的，需要向劳动者支付两倍的经济补偿金。经济补偿金的标准以职工的工作年限为准，工作每满一年用人单位就要支付一个月工资。若工作满六个月但不满一年的，支付一个月工资；尚未满六个月的

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被中介忽悠签了合同怎么办
被中介忽悠签了合同可以解除。根据相关法律规定，有下列情形的，可以解除合同： 1、因不可抗力致使不能实现合同目的； 2、在履行期限届满前，当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务； 3、当事人一方迟延履行主要债务，经催告后在合理期

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工资要不到怎么办没签劳动合同
没签劳动合同工资要不到的，劳动者可以准备好其他证明劳动关系存在的证据，到劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，如工作证、考勤记录、证人证言等。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》的相关规定可知，没签劳动合同而且用人单位不发工资的，劳动者可以到

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