合同到期了，公司不签了，应该怎么赔偿。谢谢！

2024-05-11 3

普法内容

1、劳动合同到期后，用人单位不再续签，是一种变相的解除劳动合同，用人单位应当按照正常的解除劳动合同给付劳动者补偿金。这一点在劳动仲裁委和法院都是承认的。 2、可要求公司的赔偿：（1）单位支付3个月工资经济补偿金；（2）可以索要工资差额部分；（3）可以要求支付年休假补偿金和高温补贴；（4）按照赔偿协议主张加班费、扣发的工资、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付。

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劳动合同期满不续签怎么办呢，谢谢了
根据相关法律，对于劳动合同期满不续签如下合同到期，公司可以拒绝续签（即强制赶人）。但要支付经济补偿（2008年劳动合同法第46条第五款规定，在08年1月1日后到期的固定期限合同，除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同

2024-06-11 22
我在公司10年了，公司要倒闭了，怎么要赔偿，谢谢
中华人民共和国劳动合同法实施条例第六条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当依照劳动合同法第八十二条的规定向劳动者每月支付两倍的工资，并与劳动者补订书面劳动合同；劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的，用人

2024-05-20 21
公司出借公章签合同怎么办我不是很了解的谢谢
公司公章对外代表公司，正常情况下，只要在法律文书上盖有公司公章的，公司就应该承担相应的法律责任。所以在签合同时，可以使用公司的合同专用章，也可以使用公司公章。

2024-05-20 15

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合同未到期公司解除劳动合同怎么办谢谢了
对于合同未到期公司解除劳动合同根据《劳动法》中明确规定：用人单位不得随意解除劳动合同，如果有正当理由需要解除的，应当提前三个月通知劳动者。如果你所在的公司没有正当的理由解除你们之间的劳动合同，而且没有

2022-06-29 15,340
工伤赔偿报告应该怎么写？拜托了各位谢谢
员工受到工伤赔偿的证明。其实就是属于收据的形式，但是只能由领取赔偿的员工书写或者签字确认。证明今受到XXX公司支付给本人的工伤赔偿款：XXXXX元（大写）。特此证明。收款人：日期

2022-07-29 15,340
请问下业主与物业应该签订什么合同呢，谢谢了
对于业主与物业应该签订什么合同的具体情况，根据相关法律可知，一般交房前，开发商会在售楼合同的附件上粘有《前期物业管理合同》，然后物业公司会让你签的搜索有《业主临时规约》《装修管理规定》《精神文明公约》

2024-09-01 15,340
合同到期续签通知范本怎么写？谢谢！
你与公司年月日签订的劳动合同于年月日到期限，公司根据经营需要决定与你续签至年月日。请你于年月日前到人力资源部办理续签劳动合同手续，逾期未能续签的，视合同到期自动离职。特此通知。 XX公司人力资源部

2023-03-29 15,340

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二次合同到期不续签怎样赔偿
合同到期，用人单位提出不续签的，应该支付劳动者经济补偿金，工作1年支付1个月工资。如果劳动者存在要求续签无固定期限劳动合同的话，用人单位拒绝续签违法，应该支付劳动者赔偿金，工作1年支付2个月工资。劳动合同期满，当事人协商一致，可以续订劳动合

2,494 15,340
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签了劳动合同公司裁员怎么补偿
签了劳动合同，公司因经营困难或转产技术革新等进行经济性裁员，劳动者可以获得经济补偿金。经济补偿金按照劳动者在单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算。不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经

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公司合同不续签怎么补偿
公司不续签劳动合同需要对员工进行补偿，工作满一年支付一个月的工资作为补偿。但如果是员工要求续签无固定期限的劳动合同，公司拒绝需要对员工进行赔偿，按照工作满一年支付两个月的工资作为赔偿。员工续签无固定期限的劳动合同需要满足劳动合同法第十四条的

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