工地干活摔伤老板不出医药费怎么办

2020-05-26 20

普法内容

工伤老板不出医药费可以向向劳动部门投诉申请进行强制工伤赔偿。如果职工在工作过程中遭受事故伤害，必须马上到签订服务协议的医疗机构就医，如果情况紧急要先到附近的医疗机构进行急救。

《劳动合同法》第八十五条用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：（一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的；（二）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；（三）安排加班不支付加班费的；（四）解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。

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在工地干活生病了，老板该给医药费吗？
如果工人在工地干活过程中，非故意行为造成的意外伤害，理应由工作单位负责赔偿；如果工人属于故意而为，那么必须要提供证据证明工人因个人原因导致操作失败，但公司方监督人员已经告知其操作有误，工人拒绝接受意见造成意外伤害的，则工人个人负担全部赔偿的

2024-07-02 3
在工地受，医药费，工资生活费是不是工地老板出。
上班期间属于工伤。

2024-05-24 10
在工地干活摔伤现在那个老板不赔钱
到劳动部门仲裁。满意请按采纳

2024-07-08 20

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私人老板干活摔伤了不愿意继续支付医药费
尽快报警，让警察做笔录，核实对方身份信息，目的是保留你给他干活受伤的事实证据。赔偿包括医药费，后期治疗费，护理费，住院伙食补助费，误工费，鉴定费，残疾赔偿金，交通费，被抚养人生活费，精神损失费等。如果

2022-10-31 15,340
工人在工地干活出了意外，老板不给付医药费，这个问题怎么办
那主要还是自己想“各种办法”来逼老板和承包商、开发商来付钱。

2022-10-08 15,340
工地干活自己摔伤老板负责吗
是这样，若雇你干活的人没有营业执照等用工主体资格的，你与个体老板之间就成立雇佣关系，你的情况属于雇员在雇佣活动中由于雇佣导致自身损害的，你与雇主按照过错程度承担责任。反之，若雇你干活的有营业执照即具

2022-03-17 15,340
工地受伤医药费和生活费用都是老板出
这属于工伤的，至于赔偿要看具体情况的，本案的处理方式有两种， 1、如果员工和单位之间有劳动合同，则员工的事故可以认定为工伤，可以享受工伤待遇；即使没有书面的劳动合同，只要有证据证明双方存在劳动关系，也

2022-06-20 15,340

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给老板打工受伤医疗,老板不交钱怎么办?
给老板打工受伤医疗，老板不交钱的处理办法如下：可以收集证据向法院提出诉讼，要求雇主承担赔偿责任，并向法院申请先予支付医疗费。如果存在劳动关系，可申请工伤赔偿，如果不是劳动关系，可自己向法院起诉。一般来说给私人老板打工，都不属于劳动关系。根据

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工地干活拿不到工资怎么办
工地干活拿不到工资，可以拨打12333进行投诉，到劳动局投诉，申请劳动仲裁，或者直接到人民法院提起诉讼。12333是人力资源和社会保障局的电话。也可以去劳动局监督投诉。用人单位如果未按时支付劳动报酬，工人可以提出辞职并要求经济补偿。工人可以

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工地老板不给工资一直托怎么办
1、搜集工作过的相关证据，如劳动合同，工作文件，工作照，工作记录等等。若未签订劳动合同的，在公司工作没满一年的，可以要求每个月的支付双倍工资的赔偿；2、向劳监大队或者中队去提交证据，请求劳监大队调解；3、向劳动局申请劳动仲裁。需要按照劳动局

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