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离职后,公司还给不给继续缴纳社保

离职后,公司还给不给继续缴纳社保

2022-08-16 20
普法内容
一、离职后,公司还给不给继续缴纳社保 1、离职后,公司不继续给缴纳社保,如果要换新单位,则异地社保合并流程如下: (1)携带证明材料,去当地社保机构,申请出具参保凭证; (2)向新的社保经办机构提出社保关系转移申请。在就职后,由新单位按照规定办理社保关系并办理缴费。申请时需出具原来的参保凭证,并填写转续申请表; (3)新社保工作机构进行审核。由新社保工作机构审核转续申请表是否符合转续条件。 2、法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。 个人依法享受社会保险待遇,有权监督本单位为其缴费情况。 第五条 县级以上人民政府将社会保险事业纳入国民经济和社会发展规划。 国家多渠道筹集社会保险资金。县级以上人民政府对社会保险事业给予必要的经费支持。 国家通过税收优惠政策支持社会保险事业。 第六条 国家对社会保险基金实行严格监管。 国务院和省、自治区、直辖市人民政府建立健全社会保险基金监督管理制度,保障社会保险基金安全、有效运行。 县级以上人民政府采取措施,鼓励和支持社会各方面参与社会保险基金的监督。 二、异地参保了,办理方法有哪些 1、如果参保地属于发卡地的异地,那么可以在参保地办理挂失并补卡,就可以使用了; 2、如果参保地是发卡地的省内异地,那么可以将社保关系转移到参保地,若发卡银行是合作金融机构,则社保卡可以使用。

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