20234级医疗事故5级伤残该怎样赔偿

2024-04-17 9

普法内容

（一）、医疗费按照医疗事故对患者造成的人身损害进行治疗所发生的医疗费用计算，凭据支付，但不包括原发病医疗费用。结案后确实需要继续治疗的，按照基本医疗费用支付。（二）、误工费患者有固定收入的，按照本人因误工减少的固定收入计算，对收入高于医疗事故发生地上一年度职工年平均工资3倍以上的，按照3倍计算无固定收入的，按照医疗事故发生地上一年度职工年平均工资计算。（三）、住院伙食补助费按照医疗事故发生地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准计算。（四）、陪护费患者住院期间需要专人陪护的，按照医疗事故发生地上一年度职工年平均工资计算。（五）、残疾生活补助费根据伤残等级，按照医疗事故发生地居民年平均生活费计算，自定残之月起最长赔偿30年但是，60周岁以上的，不超过15年70周岁以上的，不超过5年。（六）、残疾用具费因残疾需要配置补偿功能器具的，凭医疗机构证明，按照普及型器具的费用计算。（七）、丧葬费按照医疗事故发生地规定的丧葬费补助标准计算。（八）、被扶养人生活费以死者生前或者残疾者丧失劳动能力前实际扶养且没有劳动能力的人为限，按照其户籍所在地或者居所地居民最低生活保障标准计算。对不满16周岁的，扶养到16周岁。对年满16周岁但无劳动能力的，扶养20年但是，60周岁以上的，不超过15年70周岁以上的，不超过5年。（九）、交通费按照患者实际必需的交通费用计算，凭据支付。（十）、住宿费按照医疗事故发生地国家机关一般工作人员的出差住宿补助标准计算，凭据支付。（十一）、精神损害抚慰金：按照医疗事故发生地居民年平均生活费计算。造成患者死亡的，赔偿年限最长不超过6年造成患者残疾的，赔偿年限最长不超过3年。

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医疗事故四级伤残赔偿额应该怎么样算
具体的赔偿金额需要结合医疗事故发生地的平均工资标准或医疗事故发生地居民年平均生活费等来计算。医疗事故的实际的情况不同，也就会导致最后的赔偿数额不同。（一）医疗费：按照医疗事故对患者造成的人身损害进行治疗所发生的医疗费用计算，凭据支付，但不

2024-04-19 12
如何赔偿医疗事故九级伤残
赔偿医疗事故九级伤残根据《医疗事故处理条例》第五十条的规定，医疗事故赔偿按照下列项目和标准计算：（一）医疗费用：根据医疗事故对患者造成的人身伤害计算医疗费用，凭证支付，但不包括原发病医疗费用。确需结案后继续治疗的，按基本医疗费用支付；（

2022-04-14 203
五级伤残医疗事故赔付
《医疗事故处理条例》（2002年9月1日施行）根据医疗机构对患者人身酿成的损害程度，把医疗事故分为四级，并对医疗事故的技术鉴定提供了参考规范。一级医疗事故：造成患者死亡、重度残疾的；二级医疗事故：造成患者中度残疾、器官组织毁伤导致严重功

2024-04-28 25

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医疗事故伤残等级计算，医疗事故伤残等级分几级？
根据《医疗事故处理条例》，根据对患者人身造成的损害程度，医疗事故分为四级：一级医疗事故：造成患者死亡和严重残疾的；二级医疗事故：造成患者中度残疾，器官组织损伤导致严重功能障碍的；三级医疗事故：造成患者

2021-11-17 15,340
医疗事故中怎么赔偿十级伤残
十级伤残（三级戊等）医疗事故是最轻的一种伤残等级，主要包括器官部分缺损或畸形，有轻微功能障碍，无医疗依赖，生活能够自理。医疗事故十级伤残主要有如下赔偿标准：医疗事故十级伤残按10计算。根据《医疗事

2023-06-18 15,340
二级丙等医疗事故(四级伤残) 赔偿标准为
二级丙等医疗事故(四级伤残)按70%计算。计算公式为：居民年平均生活费×30年×70%由于《医疗事故处理条例》中假定我国的人均寿命是75周岁(与《道路交通事故处理办法》中假定的人均寿命70岁相比，延长

2022-04-03 15,340
医疗事故伤残等级赔偿如何计算
伤残等级赔偿标准：(一)医疗费：按照医疗事故对患者造成的人身损害进行治疗所发生的医疗费用计算，凭据支付，但不包括原发病医疗费用。结案后确实需要继续治疗的，按照基本医疗费用支付。(二)：患者有固定收入的

2022-09-01 15,340

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医疗事故分级标准
根据我国《医疗事故处理条例》规定，医疗事故主要分为四个等级，分级标准为：造成患者死亡、重度残疾的属于一级医疗事故；造成患者中度残疾、器官组织损伤从而导致严重功能障碍的，属于二级医疗事故；三级医疗事故是指造成了患者轻度残疾、器官组织损伤从而导

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01:27
医疗过错十级赔偿标准
对于职工因工致残、被鉴定为十级伤残的情形，向其支付一次性伤残补助金的标准为七个月的本人工资。若合同期满、劳动关系终止，或职工本人提出解除劳动关系，则职工依法可以得到一次性伤残就业补助金、一次性工伤医疗补助金。前者由用人单位进行支付，后者由工

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六级伤残赔偿几个月
六级伤残赔偿几个月，需要看当事人被评定的伤残等级，由此来定。职工因工致残被鉴定为六级伤残的，享受以下待遇： 1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，六级伤残为16个月的本人工资； 2、保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工

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