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劳动合同未约定劳动报酬怎么办?

劳动合同未约定劳动报酬怎么办?

2020-09-22 13
普法内容
劳动合同中未约定劳动报酬用人单位劳动者可以重新协商;协商不成的,适用集体合同规定;没有集体合同或者集体合同未规定劳动报酬的,实行同工同酬;没有集体合同或者集体合同未规定劳动条件等标准的,适用国家有关规定。
《劳动合同法》第十八条 劳动合同对劳动报酬和劳动条件等标准约定不明确,引发争议的,用人单位与劳动者可以重新协商;协商不成的,适用集体合同规定;没有集体合同或者集体合同未规定劳动报酬的,实行同工同酬;没有集体合同或者集体合同未规定劳动条件等标准的,适用国家有关规定。

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吴莉律师 吴莉律师

广东天穗律师事务所 | 专职律师

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