私人老板拖欠工人工资不给怎么办没有签劳动合同

2023-05-21 13

普法内容

私人老板拖欠工人工资不给，没有签劳动合同可采取以下方法： 1、可以和用人单位协商，如果协商不成的，可以申请劳动仲裁追讨工资； 2、收集相关证据，可以证明当事人存在劳动关系证据，要求单位支付未签劳动合同双倍工资； 3、到劳动部门投诉，要求补缴或相应经济补偿。没有签订劳动合同的，劳动者可以通过提供以下证据证明双方之间存在劳动关系： 1、应聘登记表、入职登记表、录用通知书、面试通知短信等； 2、工作服、出入证、厂牌、工作证、技术认定证书、专业证书年检记录等能够证明职务身份的证件； 3、工资单、工资收入证明、社会保险记录单、企业年金单、住房公积金单或其他工资发放记录等； 4、打卡记录、考勤记录、加班通知等； 5、其他劳动者的证言。综上所述，如果与公司协商无果，那么就去当地的劳动监察大队进行投诉，告知公司负责人电话，让劳动监察大队进行处理，一般问题到这里就可以得到解决。

《中华人民共和国劳动法》第三条劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。劳动者应当完成劳动任务，提高职业技能，执行劳动安全卫生规程，遵守劳动纪律和职业道德。

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私人老板拖欠工资没有合同工资不给应该如何办
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2024-04-28 21
老板拖欠工人工资不老板拖欠工人工资不给
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没有劳动合同拖欠工资怎么办，老板人也找不到
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私人老板拖欠工资拖欠合同劳动者怎么办？
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工地老板拖欠工资不给, 没签劳动合同的老板应该怎么办?
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私人老板拖欠工资怎么处理最有效
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老板拖欠工资不给去哪里告他
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