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92年前参加工作的养老金计算,其养老金计算方式与之后的政策有关。92年前,我国还没有建立起社会统筹与个人账户相结合的养老保险制度,因此那时的养老金计算方式和现在有所不同。 一般来说,92年前参加工作的人属于“老人”或“视同缴费”人群,其养老
原参加工作有单位证明的算不算年休工龄一、何谓累计工作时间在国务院的法规中,对本单位工作期间用的是连续工作,对非本单位工作用的是累计工作。《企业职工带薪年休假实施办法》第四条:年休假天数根据职工累计工作
工龄可以连续计算,叫工龄连续计算法。例如,某职工从甲单位调到乙单位工作,其在甲、乙两个单位的工作时间应不间断地计算为连续工龄。如果职工被错误处理,后经复查、平反,其受错误处理的时间可与错误处理前连续计
根据法律的规定,的作用主要表现在三方面, 1、是职工退休的条件之一, 2、决定保险福利待遇, 3、是处理职工工资和工资性津贴的依据之一。
建筑木工不是特殊工种,常见的特殊工种有: (1)电工作业。含发电、送电、变电、配电工,电气设备的安装、运行、检修(维修)、试验工,矿山井下电钳工; (2)金属焊接、切割作业。含焊接工,切割工; (3)
工龄和工作年限的区别如下: 1、概念不同:工作年限一般是指,组织人事部门行文录用,或者聘用为国家公务员或事业单位工作人员的具体日期。工龄,是指职工自与单位建立劳动关系起,以工资收入为主要来源或全部来源的工作时间; 2、工龄计算时间是指计算工
工作中猝死,符合以下情形的,为工伤:1、在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害;2、工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作,受到的事故伤害;3、在工作时间和工作场所,因履行工作职责受到暴力等意外伤害;4、患职
今天和大家分享一下工龄怎么计算 工龄计算方法有三种,分别是:1、连续计算法。具体计算时间是从用人单位用工之日起算至离职之日这段时间,如果期间有工作调度的,也不中断计算;2、合并计算法。如果职工在工作过程中因为用人单位调整等非主观原因中断工作