工龄39年与40年有什么区别

2021-12-02 18

普法内容

工龄39年与40年，二者退休工资数额不同。法律规定，在实行养老保险之前，职工退休按照工龄办理，工龄越长，基本工资越高，退休工资越高。在实行养老保险之后，退休工资发放基础养老金与个人账户养老金，基础养老金=（参保人员退休时上一年度当地职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2×个人累计缴费年限×1%，个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数。

《中华人民共和国劳动合同法》第十条建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。《中华人民共和国社会保险法》

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江西企业退休39年工龄与40年工龄区别
工龄39年和40年的区别主要在于退休工资的数额不同。因为二者计算的年限不同，所适用的档次也不同。具体需要结合地方的规定，才能予以确定。根据《社会保险法》的规定，职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。《社会保险

2024-05-02 46
如何区分工龄39年和40年
工龄39年和40年的区别主要在于退休工资的数额不同。因为二者计算的年限不同，所适用的档次也不同。具体需要结合地方的规定，才能予以确定。根据《社会保险法》的规定，职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。《社会保险法》

2024-06-03 46
工龄39年和40年退休金差别大吗?
在计算一般工龄时，应包括本企业工龄在内，但计算连续工龄时不应包括一般工龄（一般来说，因个人原因间断工作的，其间断前的工作时间只能计算为一般工龄）。确定职工保险福利待遇和是否具备退休条件时，一般只用连续工龄。所以一般工龄已经失去意义。实行基本

2020-12-30 1,480

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工龄40年与39年的区别是什么？
1.工龄39年和40年的区别主要在于退休工资的数额不同。因为二者计算的年限不同，所适用的档次也不同。具体需要结合地方的规定，才能予以确定。 2.根据《社会保险法》的规定，职工应当参加基本养老保险，由用

2022-10-15 15,340
工龄40年和39年有何区别
工龄39年和40年的区别主要在于退休工资的数额不同。因为二者计算的年限不同，所适用的档次也不同。具体需要结合地方的规定，才能予以确定。　　根据《社会保险法》的规定，职工应当参加基本养老保险，由用人单

2021-07-31 15,340
工龄40年与39年区别,有没有相关的法律规定
工龄40年与39年的主要区别是劳动者能领取的退休金不同。基本养老金是根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定的，所以工龄会对此产生影响。

2023-09-18 15,340
工龄11年与前工龄区别
你的前工龄和后工龄能接续吗？如果不能，你的工龄只有四年；如果能，你的工龄则11年；以未购买社保为理由要求解除劳动合同的，可以要求工作满一年补偿一个月工资，如果你的工龄可以接续，从2008年开始算，补偿

2022-05-04 15,340

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01:03
工龄和工作年限的区别
工龄和工作年限的区别如下： 1、概念不同：工作年限一般是指，组织人事部门行文录用，或者聘用为国家公务员或事业单位工作人员的具体日期。工龄，是指职工自与单位建立劳动关系起，以工资收入为主要来源或全部来源的工作时间； 2、工龄计算时间是指计算工

20,926 15,340
01:17
档案年龄与身份证年龄不符退休时怎么办?
档案年龄与身份证年龄不符，退休时的处理办法如下： 1、凡干部居民身份证填写的出生日期同本人档案记载的出生日期一致的，均可作为组织、人事部门在办理其退休等手续时，认定出生日期和计算年龄的依据； 2、凡干部居民身份证同干部本人档案记载的出生日期

16,016 15,340
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违法与犯罪有什么区别
违法与犯罪的区别有： 1、两者性质不同，违法是一种危害社会的行为，并不一定会构成犯罪，而犯罪一定是违反法律的行为。 2、两者概念不同，违法，指的是特定的法律主体，例如单位或者是个人，因其主观上的过错导致发生具有一定社会危害性的行为；而犯罪则

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