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单位给交的五险已经交了两年了,不交了能不能退呀?五险已经交了两年,不交了是不能退的,但可以办理转移,转移后的保险,是可以累计缴纳年限的。根据我国社会保险法规定,养老保险参保人达到法定退休年龄,且缴费年限累计达到最低年限即可享受养老保险待遇。
1、一般情况下,在退休前,个人账户是无法提取支取的,也就是说,无法退还社保费,因为不能说你想参加就参加,想退保就退保,如果人人都这样随意,社保也就失去了意义。 2、不过,满足了特定情形,社保费是可以退还的。办理出国定居手续,且户口已在我国公
可以退保。 投保人带上保单,身份证,银行卡,到保险公司有客服中心办理退保。 正常退保 超过犹豫期的退保视为正常退保。正常退保一般要求投保人提出解约申请,寿险公司应自接到申请之日起30天内退还保单现金价值。保单现金价值是指寿险契约在发生解约或
每份合同的制定不一样,退费也不一样。
从法律上来看,如果期间没有违反取保候审规定,应该退还的,最好联系当地专业律师详谈帮助。
(1)在其它单位交了两年半五险是劳动者主动辞职的,不享受失业保险待遇。(2)现在是另一个单位辞退劳动者,劳动者工作不满一年,也不享受失业保险待遇。(3)至于单位辞退劳动者原因没有讲。如果按照《劳动合同
不能社保只能随本人转移,不能提前提取《社会保险法》第十四条个人账户不得提前支取,记账利率不得低于银行定期存款利率,免征利息税。个人死亡的,个人账户余额可以继承。
交了几年社保不想交了,不能退。即使不坚持买社保了,一般是不能退钱的,只有在退保的情况下,才能退钱。退保是有条件要求的,社保是不可以退保的,只会随着工作地点进行转移、合并等。但是如果中途断缴,社保局也会保留你的账户余额,待退休时,拿着社保卡或
交五险一金,退休后有退休金。五险指的是社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险,属于强制性险种。一金指的是住房公积金。《中华人民共和国社会保险法》第十六条明确规定,参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十
医保卡停了五年续交还能用。因为离职造成医保停交,个人可以用“灵活就业人员”身份续交医保。医保停交3个月以内,如果找到新工作,那么新单位会继续为个人缴纳医保。但须注意,医保停交不能超过3个月,一旦超过3个月就会重新计算持续缴费年限。医保停交后