关于公司分红的法律规定

2022-04-13 3,005

普法内容

股东收益分配权，俗称股东股利分配权，是指股东根据股东的资格和地位，要求公司向自己分配股利的权利。股东行使这项权利有两个条件：一是公司应当有实际利润可供分配。二是公司利润分配方案经股东大会或者股东大会批准。当上述两个条件都不满足时，股东的盈余分配权只能是法律层面上的预期权益。

《中华人民共和国公司法》第166条的规定，公司利润的分配顺序是：第一、缴纳税款，第二、弥补亏损，第三、提取法定公积金，第四、提取任意公积金，第五、分红。其中法定公积金的提取比例应为税后利润的10%。法定公积金累计额为公司注册资本的50%以上的，可以不再提取；任意公积金的提取须由股东会或者股东大会决议。

*注：律师普法为法师兄（原110咨询网）原创内容，未经授权，任何形式的复制、转载都视为侵权行为。

律师普法更多>>

关于分公司公司法的规定有哪些内容
公司法关于分公司的规定为，总公司想要设立分公司的，应当向公司登记机关申请登记，领取营业执照。分公司民事责任由公司承担。分公司在业务、资金、人事等方面受总公司管辖而不具有法人资格。

2021-05-22 25
法律规定中关于分公司的内容都有什么
法律规定中关于分公司的内容都有： 1、设立分公司，应当向公司登记机关申请登记，领取营业执照； 2、分公司不具有法人资格，其民事责任由公司承担； 3、设立分公司，应当符合一般的公司设立条件； 4、其他内容。

2020-04-08 135
公司法规定的分红有哪些？
公司法规定分红的具体内容：全体股东约定不按照出资比例分取红利从其约定；股东按照实缴的出资比例分取红利。分红是公司在赢利中每年按股票份额的一定比例支付给投资者的红利。是上市公司对股东的投资回报。

2020-10-05 231

专业问答更多>>

关于分红分到股东身上的公司法规定
导读：公司法对股东分取红利的规定股东按照实缴的出资比例分取红利；公司新增资本时，股东有权优先按照实缴的出资比例认缴出资。但是，全体股东约定不按照出资比例分取红利或者不按照出资比例优先认缴出资的除外。公

2022-11-14 15,340
新公司法中关于分红
新公司法分红有以下规定：《公司法》第三十四条规定，股东按照实缴的出资比例分取红利；公司新增资本时，股东有权优先按照实缴的出资比例认缴出资。第一百六十六条规定，公司分配当年税后利润时，应当提取利润的

2023-01-23 15,340
上市公司股东分红属于公积金分红吗法律上怎么规定的
公积金分为法定公积（即盈余公积）和资本公积，不仅仅是上市公司，所有的公司都存在根据公司法的规定，公司在分配当年税后利润时，应当提取利润的百分之十列入法定公积金，直至公司法定公积金累计额达到公司注册资本

2022-07-01 15,340
新公司法的分红相关规定有哪些
财产权利主要包括公司法第三十五条规定的分红权以及公司法第一百八十七条规定的剩余财产分配权等;而诸如知情权、选举权和被选举权、表决权、救济权以及提议召开、召集、主持股东会的权利等则属于股东对公司事务的参

2023-11-08 15,340

法律短视频更多>>

01:21
民法典关于财产分割是怎么规定的
根据民法典规定，离婚时，夫妻的共同财产由双方协议处理；协议不成的，由人民法院根据财产的具体情况，按照照顾子女、女方和无过错方权益的原则判决。法院按这一原则判决夫妻财产的前提是财产是夫妻共同所有的财产。如果财产分别是夫妻的个人财产，则不能用本

1,932 15,340
00:56
合同法关于终止合同的规定
合同解除有法定解除和约定解除两种，当事人协商一致解除合同的，属于约定解除。出现因不可抗力致使不能实现合同目的等情形时，一方解除合同的，就是属于法定解除。所谓“合同解除”，是在合同有效成立之后，因当事人一方的意思表示，或者双方的协议，使基于合

1,447 15,340
01:09
关于工资拖欠的法律
关于工资拖欠的法律，具体情况如下： 1、用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金； 2、用人单位需要按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠

3,441 15,340