农民工工亡48小时之内

2024-07-07 16

普法内容

48个月的本人工资和12000元的丧葬费，还有医疗费、被抚养人的生活费，可来电或来人联系。

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突发疾病在48小时之内死亡能算工亡吗
如果职工在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的，可以认定为工亡的。

2020-05-07 266
工作时间内猝死，48小时内是工伤吗
1、我国《工伤保险条例》第15条第一项规定：职工在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的，应视同工伤。 2、劳动争议案件由用人单位所在地或者劳动合同履行地的基层人民法院管辖，劳动合同履行不明确的，由用人单位所在地

2024-05-06 13
定损要在48小时之内吗
报案在48小时，定损不是。

2024-07-05 12

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工伤24小时之内死亡是在48小时之内算吗
一般是工作时间、地点因为突发疾病死亡或抢救无效48小时死亡。但你可以试着申请认定工伤。《工伤认定办法》规定，职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日

2022-04-12 15,340
工地上48小时内死亡算死亡么？
是的。要尽快让单位到当地人社局，申报视同工伤死亡。r《工伤保险条例》r第十五条职工有下列情形之一的，视同工伤：r(一)在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的。

2022-10-26 15,340
民工48小时内发病自杀算工伤吗
员工在非上班时间突发疾病死亡，是不能判定为工伤的。在员工突发疾病死亡判定视同为工亡有以下特定条件： 1、员工在工作过程中，说明员工工作岗位上或者工作时间内，在从事与工作相关的事情。 2、突发疾病切48

2022-10-19 15,340
为何以48小时内死亡为工伤标准
1、为何要限定48小时呢如果工伤保险认定的范围过宽，对用人单位不利，认定的范围过窄，则对劳动者不利。在立法时，48小时是整个抢救过程的黄金时间，为了便于操作，就规定48小时作为工伤认定的时间限制。

2022-10-17 15,340

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01:14
拖欠农民工工资如何解决
首先，逾期不支付劳动报酬属于违法行为。如果遇到老板拖欠工资的情况，建议员工先找老板进行协商；协商不成的，可以到劳动行政部门进行投诉，根据我国劳动合同法的规定，劳动行政部门有义务责令用人单位限期支付劳动报酬，用人单位逾期不支付报酬的，应当按应

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01:09
农民工工伤赔偿计算标准
在个案中，具体的赔偿金额取决于当地的生活水平、工伤职工的工资和其伤残情况等因素。建议先申请工伤认定，工伤认定后认为构成伤残的，可以再进一步申请伤残等级的评定。具体伤残等级评定结果出来之后再找用人单位赔偿。工伤认定伤残等级共有一至十级。第一级

2,408 15,340
01:09
电信诈骗24小时之内报案可以追回吗
电信诈骗24小时之内报案是否可以追回，取决于转账到账时间以及犯罪分子转移资金的速度。最高人民法院、最高人民检察院、中国人民银行等六部门联合发布的《关于防范和打击电信网络诈骗犯罪的通告》中规定，2016年12月1日开始，个人在银行自助柜员机办

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