厂里上班被人打成重伤没人过问怎么办？

2024-06-16 21

普法内容

1、建议报警处理，追究伤人者的刑事责任； 2、申请认定工伤，进而根据劳动能力鉴定结论申请劳动仲裁，要求单位支付工伤待遇。如果需要帮助，可联系

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在厂里上班被严重烫伤该怎么问厂里处理赔偿
要申请工伤认定，伤情稳定后做劳动能力鉴定，根据鉴定的结论才能比较准确地计算出赔偿的金额啊

2024-05-04 19
在工厂上班被人打伤，厂里有责任吗
若是因为私人原因发生的冲突，由打人者承担侵权责任，用人单位不承担责任；若是因为工作原因发生冲突，用人单位应当承担工伤的赔偿责任。

2024-05-17 14
精神病人从来犯没过法被人打成重伤怎办
被人打成重伤应该报案在刑事诉讼时可以提起附民事诉讼要求赔偿

2024-07-08 12

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上班厂里被工人打伤上不了班该怎么办
按现行法律规定，被害人由于被告人的犯罪行为而遭受物质损失的，在刑事诉讼过程中，有权提起附带民事诉讼。被害人死亡或者丧失行为能力的，被害人的法定代理人、近亲属有权提起附带民事诉讼。如果是国家财产、集体财

2022-09-23 15,340
在厂里上班，突然有人上长闹事，为自慰打人重伤，怎么办
一、重伤包括重伤一级和重伤二级。没有甲乙级之分。二、造成被害人重伤的，构成故意伤害罪，处三年以上十年以下有期徒刑。三、法律面前人人平等，即便法院有关系，也不能违法审判。被害人对判决结果不服的，可以申请

2022-10-22 15,340
在厂里上班被严重烫伤该怎样问厂里处理赔偿
要申请工伤认定，伤情稳定后做劳动能力鉴定，根据鉴定的结论才能比较准确地计算出赔偿的金额啊

2023-06-02 15,340
在厂里上班链条把手夹伤，厂里没有。没有人证。怎么办
可以工伤要求赔偿，也可以人身损害赔偿，各有利弊，欢迎详询

2022-10-20 15,340

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被人打成轻伤怎么办
根据我国《刑法》第二百三十四条的规定，将人打成轻伤构成故意伤害罪，需要承担相应的刑事责任。故意伤害罪是故意行为，即行为人明知自己的行为会造成他人身体健康而希望或放任这种结果发生，需要处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。另外，民间纠纷引起的故意

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厂里上班骨折工伤怎么样赔偿
在工厂里工作骨折的，首先应该申请工伤认定，认定为工伤的，就可以获得工伤赔偿。在工厂受伤属于工伤，费用应该由工伤保险支付。用人单位如果没有购买保险的，应当支付保险费用。用人单位发生人身伤害事故后，单位未按照规定出具事故报告和申请工伤认定的，受

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厂里上班受伤了一般怎样解决
在厂里上班受伤了，如果是工作期间受伤，一般能认定为因工作受伤，职工在生产劳动或工作中负伤，也称为工伤。职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：1、在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；2、工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关

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