在工地干活受伤了怎么索赔

2024-06-04 5

普法内容

依照相关规定，我们首先应按照既定程序进行工伤认定的申请，而具体的赔偿数额要等待劳动能力鉴定结果出来之后才能够最终明确。第一步，您可以向当地的人力资源和社会保障局递交工伤认定申请，要求该机构在事故发生之日起的一个月内向公司申报；若公司未能按时申报，那么受伤员工或其直系亲属可在一年之内自行提出申请。所需提交的资料包括：工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系的证明文件、医疗诊断证明等等。第二步，如果经过适当的治疗，伤势状况趋于稳定且对劳动能力产生了一定程度的影响，那么就应该申请劳动能力鉴定，并向所在地区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请。最后，根据不同的伤残等级，所能获得的补偿也会有所差异。主要的补偿项目包括但不仅限于以下几个方面：医疗费用、一次性的伤残补助金、一次性的就业补助金、一次性的医疗补助金、停工留薪期间的工资福利待遇、伙食补贴以及护理费用等等。

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我在工地受工伤，现在干不了活了，
可以申请工伤认定，然后享受工伤保险待遇

2024-06-21 26
在工地干活，被雷劈伤，能索赔吗，
可以的，可以认定工伤

2024-06-04 13
在工地干活受了轻微的伤，不是工伤怎么赔偿呢？
当事人可以要求工伤保险基金先行支付。《工伤保险条例》第62条第2款规定：“依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。”即对未参加工伤保险的职工所发生的

2024-06-05 16

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工地干活受伤怎么赔偿，工人在工地干活受伤怎么赔偿
依据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条规定：第十一条雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请

2022-08-22 15,340
在工地干活受伤了！现在不能干活了，应点么赔偿
【第三十三条】职工因工作遭受事故伤害或者患需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴

2022-10-01 15,340
干活受伤骨折了在工地干活，请问怎么办
针对您的描述，从法律的角度为您作如下分析：1.您在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，应当认定为工伤，工伤等级需要由专业鉴定机构进行鉴定。2.您可以要求赔偿医疗费、伤者住院期间的伙食补助费

2022-04-04 15,340
工人受伤了, 在工地干活怎么办
属于工伤！按工伤理赔！一、基本程序是：申请工伤认定——申请劳动能力鉴定——计算赔偿数额——要求赔付。不成，申请工伤赔偿纠纷仲裁维权！二、【注意】：1、单位应当在受伤后三十日内申请工伤认定；单位不申

2022-03-26 15,340

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工地干活拿不到工资怎么办
工地干活拿不到工资，可以拨打12333进行投诉，到劳动局投诉，申请劳动仲裁，或者直接到人民法院提起诉讼。12333是人力资源和社会保障局的电话。也可以去劳动局监督投诉。用人单位如果未按时支付劳动报酬，工人可以提出辞职并要求经济补偿。工人可以

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工人在工地上受伤怎么赔偿,没有合同
在没有合同的情况下，如果工人在工地上受伤的，那么赔偿处理方法如下： 1、证明劳动关系。虽然没签订劳动合同，但是只要证明存在事实劳动关系，依然可以按照工伤赔偿标准赔偿； 2、清楚工伤赔偿标准。也就是需要清楚工伤保险待遇标准。一般是指，工伤职工

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工地受伤了都有哪些赔偿
工地工伤赔偿标准：医疗费：根据医院出具的医疗费、住院费等收款凭证，结合病历、诊断证明等相关证据确定。误工费：根据受害人的时间和收入确定。住院伙食补助：出差伙食补助标准的70%。护理费：员工在工资期间需要护理的，由单位负责。交通费、食宿费：本

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