劳动能力鉴定条件是什么

2020-09-20 381

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劳动能力鉴定所需条件是： 1、被鉴定人由于非因工致残后无法胜任工作的; 2、国家法律法规所规定的医疗期满或医疗终结; 3、由被鉴定人向用人单位提出申请，经用人单位同意后，由用人单位进行申报; 4、申报对象为省属企业、行业单位。

《工伤保险条例》第二十一条：职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。

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什么是劳动能力鉴定？劳动能力鉴定包含哪些方面？
劳动能力鉴定，是一种行政行为，是确定劳动者伤残情况所作的鉴定。那么，工伤劳动能力鉴定注意事项有哪些呢 1、提出申请凡因工、因病需进行劳动能力鉴定的职工，用人单位应在规定时间内组织职工进行劳动能力鉴定，以书面形式向劳动鉴定委员会提出申请，并填

2024-06-04 17
什么是劳动能力复查鉴定，劳动能力鉴定两级终局制
一、什么是劳动能力复查鉴定劳动能力复查鉴定，是在劳动能力鉴定结论作出之日起1年后，工伤职工或其直系亲属、其所在单位或者经办机构认为残情发生变化，向劳动能力鉴定委员会提出复查鉴定申请，劳动能力鉴定委员会依据国家标准对其进行鉴定，作出劳动能力鉴

2024-06-15 19
劳动者丧失劳动能力鉴定条件有哪些
丧失劳动能力，是已经失去劳动的能力，无法从事劳动。劳动能力丧失程度主要以身体器官缺损或功能障碍程度作为判定依据。本标准中对功能障碍的判定，以医疗期满或医疗终结时所作的医学检查结果为依据。丧失劳动能力鉴定标准具体有： 1、各种中枢神经系统疾病

2020-06-07 247

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劳动能力鉴定的条件是什么, 劳动者个人怎么去申请劳动能力鉴定程序
1、基本上无法评定等级可以参照《劳动能力鉴定——职工工伤与职业病致残等级分级》 2、职工在工伤医疗期间内治愈或者伤情处于相对稳定状态，或者医疗期满仍不能工作的，应当进行劳动能力鉴定，评定伤残等级并定期

2022-03-28 15,340
申请劳动能力鉴定应提交什么材料，申请劳动能力鉴定的条件是什么？
根据《工伤保险条例》的有关规定，申请劳动能力鉴定应提交工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。工伤认定决定是由劳动保障行政部门根据国家的政策、法规的规定，确定职工受伤或者职业病是否属于工伤范围，是否符合

2022-03-05 15,340
什么是劳动能力鉴定?劳动能力鉴定包含哪些方面？
所谓劳动能力鉴定在实践中通常被称为“评残”，是指劳动者在被确定为工伤后，劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能障碍分为十个伤残等级，三个档次，最重的为一级，最轻的为十级，一至四级为全部

2023-06-12 15,340
劳动能力鉴定的标准是什么，劳动能力要再次鉴定吗
一、劳动能力鉴定的标准是什么工伤职工进行劳动能力鉴定，首先，应该经过治疗后，伤情处于相对稳定状态，这样便于劳动能力鉴定机构聘请的医疗专家对伤情进行鉴定；第二是职工经工伤治疗后，发现因工伤的原因造成

2023-09-12 15,340

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00:58
刑事案件启动再审的条件是什么
刑事案件启动再审的条件：各级法院对本院已发生法律效力的判决及裁定，发现确有错误的，有权提审或者指令下级法院再审；对于检察院抗诉的案件，接受抗诉的人民法院应当组成合议庭重新审理，对于原判决事实不清楚或者证据不足的，可以指令下级人民法院再审。最

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00:58
亲子鉴定要什么证件
亲子鉴定要以下证件： 1、当事人必须提供身份证、出生证、结婚证等有效证件的正本，由鉴定单位的工作人员核对和验证身份无误后，复印存档，正本当即归还当事人； 2、当事人亲笔填写“亲子鉴定申请书”，包括当事人的基本情况、申请原因等。孩子年幼无书

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被迫解除劳动合同条件
员工被迫解除劳动合同的条件有： 1、用人单位没有按照劳动合同的约定为员工提供劳动条件或劳动保护的； 2、用人单位没有按照劳动合同的约定足额、及时向员工支付劳动报酬的； 3、用人单位没有依法为在职的员工缴纳社会保险费的； 4、用人单位的规章、

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