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职业病危害申请流程: 1、用人单位登录申请系统注册; 2、用人单位在线填写和提交《申请表》; 3、安全监管部门审查备案; 4、用人单位打印审查备案的《申请表》并签字盖章,按限定报送所在地安全监管部门。 5、安全监管部门在收到用人单位报送的纸
产品责任险中的追溯期指的是因产品质量发生的损害,受害人可以在追诉期内向保险公司申请赔偿。保险人只予负责在保险期间或规定追溯期(最长3年)内发生的产品责任事故而在保险期内提起的索赔。
1、职业病可以视为工伤,一般的诉讼时效为1年的。
根据你的描述,你现在可以不必考虑追诉的问题。你可以去法院提起自诉。或者先到公安局申请立案调查,若公安局不立案,你可以去检察院申诉,由检察院通知公安局立案侦查。 至于追诉时效,因案件具体情况而有所不同,
工伤保险待遇主要的补偿标准是:医疗费、一次性伤残补助金(7到24个月本人工资,根据劳动者的劳动能力障碍等级确定)、一次性就业补助金(根据受伤劳动者所在省的工伤条例和劳动者的劳动能力障碍等级确定,解除劳
刑法关于追诉时效,规定犯罪经过下列期限不再追诉: 1、法定最高刑为不满5年有期徒刑的,经过5年; 2、法定最高刑为5年以上不满10年有期徒刑的,经过10年; 3、法定最高刑为10年以上有期徒刑的,经过
重大责任事故罪是指工厂、矿山、林场、建筑企业或者其他企业,事业单位的职工在生产作业过程中违反规章制度,不服从管理或者强令工人违章冒险作业,因而发生重大伤亡事故,造成严重后果的行为。此罪的最高法定刑是:强令他人违章冒险作业,因而发生重大伤亡事
归责原则,就是确定侵权行为人侵权损害赔偿责任的一般准则,是在损害事实已经发生的情况下,为确定侵权行为人对自己的行为所造成的损害是否需要承担民事赔偿责任的原则,具体分为过错责任原则、过错推定责任原则和无过失责任原则,具体如下: 1、处理一般侵
人身损害责任划分原则有三个,分别是:过错责任原则、过错推定责任原则和无过错责任原则。第一,处理一般侵权行为适用过错责任原则。在法律没有特别规定的情况下都适用过错责任原则,如学校人身损害侵权责任。第二、对于部分人身损害赔偿责任,适用于过错推定