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理由是该案中,死亡赔偿金的数额明确,但对于死亡赔偿金分割的主体及份额并未明确,应经过庭审进一步确认,在分割前,应属共同共有。 所谓共同共有是指两个以上的人,对全部共有财产不分份额地享有平等的所有权。共同共有的特征为:是以共有关系为存在前提;
抚恤金是指国家机关、企事业单位、集体经济组织对死者家属或伤残职工发给的费用。恤费等。 抚恤金发放标准必须是法律、法规规定发放的;代表政府发放抚恤金的是各级人民政府民政部门,企事业单位发放的抚恤金的行为不属于行政诉讼范围;“没有依法发给”是指
抚恤金继承人抚恤金的分配如下:抚恤金不属于遗产,但是在实务中一般是参照遗产继承的顺序和份额来分配。根据我国相关法律的规定,有资格分配抚恤金的人一般包括配偶、父母、子女、兄弟姐妹、祖父母、外祖父母。其中,配偶、父母、子女是法定第一顺序继承人,
对于为抚恤金分割所发生的纠纷,一般在父母与亲生子女间不会发生的,大多发生在继父母与继子女之间。发生这些纠纷的主要原因是对抚恤金的性质不太了解,当事人往往将抚恤金与遗产混淆。 抚恤金与遗产是两个不同的概
1、抚恤金不纳税。 2、抚恤金不计个人收入。 3、抚恤金不能作为夫妻的财产进行分割。 4、抚恤金只能根据具体情况判定是否可以作为遗产。 5、抚恤金又称抚恤费,是由国家或有关单位依照有关规定发放给死者家
通常来说按照如下的准则发放供养亲属抚恤金: (1)按工人本人薪水的肯定比例发给由工亡工人生前提供主要生活来源、无劳动本领的亲属。 (2)另一半每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每
1980年2月3日,民政部、财政部《关于执行国家机关、事业单位工作人员死亡后遗属生活困难补助暂行规定》,补助对象是指依靠死者生前供养的下列直系亲属和其他亲属。早期的抚恤金不叫抚恤金,叫做遗属生活困难补
二婚抚恤金的分配方法,可以根据实际情况来定。具体如下: 1、如果死者所在单位对抚恤金的给付对象有规定,那么需要按照规定进行处理; 2、如果没对给付对象作出规定,那么属于近亲属共有。 享受抚恤金的人,必须符合以下的两个条件: 1、死者的直系亲
抚恤金的分配的法律依据有: 1、可按照民政部、人事部、财政部《关于国家机关工作人员及离退休人员死亡一次性抚恤发放办法的通知》的相关规定,执行分配。 2、可以按照劳动和社会保障部、人事部、民政部、财政部发布的《关于事业单位民间非营利组织工作人
抚恤金一个人领了的处理办法如下:抚恤金一个人领了的,如果还具有其他符合享受抚恤金条件的人,应当参照相关法规的分割规则予以分割,而不能都归其一人所有;如果没有其他符合享受抚恤金条件的人的,其抚恤金归领取的人所有。根据相关法律规定可知,抚恤金国