如果中专生顶岗实习未满学校不发毕业证合理吗

2024-05-26 13

普法内容

中专毕业原则上要实习一年才能拿毕业证。如果不去实习或者实习时间不满一年，学校不会发毕业证。按照教育部《中等职业学校学生顶岗实习管理规定》（征求意见稿）规定，学校原则上应当安排学生在校期间最后一学年进行顶岗实习。在校学生应该按照学校的安排参加实习，在校学生没有完成教学及实习任务的，学校可以不予发放毕业证书。同时学校应建立健全学生实习管理制度，学校在完成三分之二教学计划后，方可安排学生顶岗实习，实习时间不得超过一年。《职业学校学生顶岗实习管理规定》为提高职业学校学生顶岗实习的管理水平、实习效果和技能型人才培养质量，根据国家法律法规和国务院有关规定，教育部组织拟定了《职业学校学生顶岗实习管理规定》。现面向社会公开征求意见。第一章总则第一条为规范和推进职业学校开展学生顶岗实习工作，维护顶岗实习学生、学校和企业的合法权益，提高技能型人才培养质量，依据《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国职业教育法》、《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国安全生产法》、《国务院关于大力发展职业教育的决定》等，制定本规定。第二条本规定所称学生顶岗实习，是指职业学校按照专业培养目标要求和教学计划安排，组织在校学生到企（事）业等用人单位的实际工作岗位进行的实习。本规定适用于各类中等和高等职业学校（以下简称“学校”）。第三条学校组织学生顶岗实习，应当遵守相关法律法规，全面贯彻国家的教育方针，实施素质教育，坚持教育与生产劳动和社会实践相结合，遵循学生成长规律和职业能力形成规律，培养学生职业道德、职业技能，提高教育质量，促进学生全面发展和稳定就业。所谓顶岗实习就是学校按照专业的培养目标的要求，组织在校的学生去到一些企业或单位的工作岗位中去实习，算是学校的教学计划的一种安排。一般来说，需要顶岗实习一年，学校才会发毕业证。

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中专警校毕业生实习有工资吗？
警校生实习是有工资的。一般警校生在实习的过程中，与实习基地签订的有协议，在实习阶段虽然是一种锻炼的机会，但是还是能学到很多知识的，毕竟也付出了一定的劳动，是有一定补助的。

2024-05-04 16
师范生不去实习，学校说不给毕业证，合理吗
不合理的。。。。。

2024-07-05 11
学校强制要求实习，不实习就不发毕业证犯法吗？
学校这种强制做法肯定站不脚，作为职校，实习是可以的，但应是建立在学生自愿的基础上的，不能强迫，更不能说不去就不发毕业证，这在教委和劳动厅都是没有任何依据的。从职校教学要求来说，是要求学生必须完成实习课程，但应该不是这种实习法了。像学校去工厂

2024-04-23 10

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学校强制学生顶岗实习，不能自主选择实习单位，而且如果不去就不给发毕业证合法吗业证合法吗？
如果未满18周岁，强制顶岗实习不去不给毕业证，这样是违法的。《职业学校学生实习管理规定》第十四条未满18周岁的学生参加跟岗实习、顶岗实习，应取得学生监护人签字的知情同意书。学生自行选择实习单位的顶

2024-08-27 15,340
学校强制实习合法吗？如果实习不结束就不发毕业证，可以吗？
一．实习成绩与毕业证涉及到学校的学籍管理制度．关于实习《法》和《》并未明确作出具体规定．二．但《高等学校信息公开办法》要求高校必须主动公开学籍管理制度，并提供学生申诉途径与处理程序．三．所以，若你违反

2022-09-22 15,340
学校强制学生去实习，以不发毕业证威胁
实习是学校期间必须要完成的一个项目，不去实习就没有实习的成绩就不得毕业。

2022-10-29 15,340
学生顶岗实习和学校要签劳动合同吗
大学生顶岗实习期间，双方协商一致可以与单位签订劳动合同。《中华人民共和国劳动合同法》第十六条劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人

2022-10-06 15,340

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01:08
公司给未毕业大学生交五险
公司给未毕业大学生交五险是不可行的。没有毕业的大学生是无法和单位建立劳动关系的，可以提前签订劳动合同，但是合同开始应该从毕业时间开始。在没有毕业之前，单位也无法给员工缴纳五险一金。在校大学生的学籍和档案都在学校，在单位上班是属于实习性质的，

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毕业生就业报到证如何办理
毕业生就业报到证办理流程如下：毕业生择业期为两年。择业期内，毕业生持符合要求的就业协议或用人单位的正式接收函到学校就业指导服务中心办理。毕业生到校办理就业手续时请自带存储工具，拷取本人就业信息数据，并由就业指导服务中心开具到省就业办办理就业

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01:23
学生没毕业可以签劳动合同吗
学生没毕业不可以签劳动合同。在校学生可以与单位签订劳务协议，或者签订实习协议，并在协议中规定双方的权利义务。在校生利用业余时间勤工助学，不视为就业，未建立劳动关系，可以不签订劳动合同。订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚

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