未申请工伤认定的赔偿的具体内容是哪些谢谢

2024-06-10 3

普法内容

1．首先要到当地劳动部门申请工伤认定，这是所有问题的前提，不申请工伤认定，就无法通过工伤获得赔偿，如果单位不申请的话，职工个人就必须在受伤之日起一年内申请； 2．如受伤被认定为因工受伤，拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后，医药费由用人单位全额垫付，停工留薪期内（工伤治疗、康复期间）工资按原待遇发放。停工留薪期内需要护理的由单位负责、住院期间伙食补助费按由工伤职工所在地标准发放； 3．等伤情稳定后可以申请劳动能力鉴定，鉴定工伤等级，然后按照伤残等级计算伤残赔偿数额； 4．如果用人单位不履行上述的义务，工伤职工可以到当地劳动监察大队投诉或直接去劳动仲裁委员会提请仲裁申请，维护自己的合法权益，有什么不明白的，可以追问或直接拨打12333咨询一下当地劳动部门！

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立遗嘱格式的具体内容是哪些呢，谢谢
遗嘱分口头遗嘱和书面遗嘱两种，自书遗嘱属于书面遗嘱，自书遗嘱要求不高，只要立遗嘱人把什么东西给谁写清楚了就行，当然要立遗嘱人亲自签字和立遗嘱的年月日。把遗嘱交被立遗嘱人保管。

2024-06-05 10
国家工作人员受贿的具体内容是哪些呢？谢谢
根据本条、第383条的规定，犯受贿罪的应依以下规定承担刑事责任：受贿罪的量刑问题与贪污罪基本相同。以受贿数额和受贿情节为标准，具体确定行为人的刑罚。 1、个人受贿数额在10万元以上的，处10年以上有期徒刑或者无期徒刑，可以并处没收财产；情

2024-06-14 2
砍手指量刑的具体内容是哪些谢谢采纳
该行为已经涉嫌故意伤害罪。故意伤害罪，是指故意非法损害他人身体的行为。《中华人民共和国刑法》第二百三十四条规定：“故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑；致人死亡或者以特别残

2024-06-16 17

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申请工伤认定的前提是哪些？谢X帮助。
劳动关系是工伤认定的前提，工伤认定是以发生工伤事故时存在劳动关系为依据，用人单位对是否存在劳动关系负有举证义务。根据国务院《工伤保险条例》第十八条规定，提出工伤认定申请应当提交“与用人单位存在劳动关

2022-08-03 15,340
欠款单格式的内容的具体是什么？谢谢
今欠到恩施传启炉业有限公司货款，大写金额：万仟佰拾元角分小写：￥_______________，还款截止期于年月日，逾期不还，欠款单位每天按欠款总额的千分之八向供货单位缴纳违约金，但支付违约金总额不超

2022-07-31 15,340
工程上工伤赔偿责任划分的内容是什么？谢谢
《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者

2022-07-10 15,340
行政复议法申请的内容是什么？谢谢
行政复议[1]的申请是公民、法人或者其他组织认为行政机关和行政机关工作人员的具体行政行为侵犯其合法权益而依法请求行政复议机关对该具体行政行为进行审查并作出裁决，以保护自己合法权益的一种意思表示。由于行

2022-06-30 15,340

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商标权的内容具体有哪些
商标权的内容具体有： 1、专有使用权，专有使用权是商标权中最基本的核心权利，它一般是以核准注册的商标以及核定使用的产品为限的； 2、禁止权，主要指的是注册商标的所有人，有权利禁止其他人在没有经过许可的情况下，在相似的项目服务上或者是产品上使

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01:32
期间费用具体包括哪些内容
期间费用是企业为组织和管理企业生产经营、筹集生产经营所需资金以及销售商品等而发生的各项费用。期间费用包括三类： 1、销售费用；企业在销售过程中所发生的费用。对工业企业而言，销售费用是指企业在销售产品、自制半成品和工业性劳务等过程中发生的各项

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八级工伤具体能获赔哪些项目
八级工伤的赔偿项目，主要包括：首先，赔偿项目包括了由社保部门所赔付的一次性的伤残补助金，一般标准为10个月的工资。其次，是由用人单位进行一次性赔付的伤残就业补助金，标准为15个月工资，这项费用在职工提出离职申请，或者劳动合同到期时进行赔

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