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订立电信服务合同时,应注意以下问题: 1、应具备合同的基本条款,特别是交易的内容、履行方式和期限,并明确约定违约责任; 2、查阅国家对交易是否有特别规定,目的是确定双方的权利义务是否合法有效; 3、咨询相关业务的实际发展情况,了解业务纠纷的
大学生签订劳动合同须注意一下三点: 1、详细了解用人单位的信息,确保用人单位的合法性。在签订劳动合同是,劳动者用仔细查看企业是否经过工商部门登记、注册有效期,确保明确用人单位的合法性,否则,您所签订的劳动合同书会是一份无效合同。 2、劳动合
要注意下列事项: 1、注意约定好租赁期间内对房屋的修缮义务及费用应由谁承担。 2、注意对方是否是真正的房东,如果是二房东转租的,可能面临转租合同无效的结果。 3、注意约定好租金的支付方式及期限。
1、审查合同主体的资格,如果当事人不具备合同缔约的主体资格,可能会导致合同无效,甚至被诈骗。企业在签订合同时,如果对方是以企业名义签订的,应要求对方提供加盖对方企业公章的营业执照复印件以及企业参加年检
以下注意事项供参:一、要认真审查签约对象的主体资格和资信能力,以便在供货及付款条件上采取相应的对策,防范欺诈、减少交易风险。二、争取合同的起草权、并以书面形式对谈判中所取得的承诺进行约定。三、合同名称
订立合同时,谈判双方都应遵循一定的原则,经过充分协商,然后达成一致,最后在合同文本上签字、盖章。 1、在签订合同过程中,任何一方不得把自己的意志强加给对方,任何单位和个人不得非法干预,这一原则主要强调
要注意下列问题: 1、注意合同名称与合同内容是否一致 2、注意合同中是否明确约定了违约金以及赔偿金的计算方法。 3、注意合同内容是否全面。 4、注意用词是否严谨,避免使用模棱两可的词语。《民法典》第四
在订立无偿保管合的时候,需要注意:在保管的这段时间内,因为保管人保管不善的原因,导致保管物损坏、灭失的,保管人要承担损害赔偿的责任,但因为是免费保管的,只要保管人能够证明自己没有严重过失的,就可以不承担损害赔偿的责任。 所以,要不要承担责任
劳动合同需要注意的问题,一般有以下的三个方面,具体如下: 1、签订合同时,劳动者首先要弄清单位的基本情况,要判断是否是合法企业,它的法人代表姓名、单位地址、电话要知道,这些信息可以通过上网查询工商登记信息获取,同时,要求将这些内容明确写在合
拟定经济合同应注意以下问题: 1、合同标的指合同当事人双方权利义务的共同指向的对象,既可以是物,也可以是行为,如购销合同的标的是某项产品; 2、数量和质量;数量即标的计量,是以数字和计量单位来衡量标的尽度。以物为标的合同,其数量则表现为一定