工伤骨折怎么理赔?

2020-01-20 12

普法内容

职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇： 1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资。 2、劳动、聘用合同期满终止，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。

《中华人民共和国工伤保险条例》第二十三条劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

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锁骨骨折工伤赔偿事宜
1、住院伙食补助费； 2、停薪留职期间的工资； 3、医疗费：据实报销； 4、生活护理费； 5、一次性伤残补助金； 6、一次性工伤医疗补助金； 7、一次性伤残就业补助金； 8、伤残津贴； 9、丧葬补助金； 10、供养亲属抚恤金； 11、一次性

2020-11-02 183
髌骨骨折工伤赔偿办法
髌骨骨折工伤赔偿标准的依据是医疗费按照符合工伤保险诊疗项目目录，工伤保险药品目录，工伤保险住院服务标准的数额进行赔付，康复费是根据医院出具的费用清单赔偿，至于在过程中产生的食宿费，治疗费等也都是凭借出具的清单实报实销的，停工留薪期是和本人工

2020-12-30 819
工地上受伤怎么赔偿骨折
在工地受伤骨折的，首先要申请工伤认定，工伤认定后再做伤残的鉴定，具体的赔偿要依据鉴定结果而定。主要赔偿：医疗费、住院伙食补助费、交通食宿费、康复治疗费、辅助器具费、停工留薪期工资、护理费、一次性伤残补助金等。

2020-02-21 228

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工伤骨折算几级伤残工伤骨折怎么赔偿
属于工伤！只要曾经发生过骨折就肯定构成十级工伤伤残，只要骨折曾经做过内固定手术就肯定构成九级伤残！如果你20多岁、工资水平一般的话，辞工一次性了断，十级应赔七万多元，九级应赔十四万元左右。但是，必须

2022-03-23 15,340
工地摔伤锁骨骨折，肋骨七根骨折该怎样理赔
属于工伤的，先申报工伤事故认定，根据鉴定等级结果和受伤者收入水平及个人家庭等因素，才能确定具体赔偿项目和金额，而后再协商，无法达成一致的，可以诉讼解决；必要时，委托律师处理。

2022-10-19 15,340
肋骨骨折怎么处理工伤
1.首先要到当地劳动部门申请工伤认定，这是所有问题的前提，不申请工伤认定，就无法通过工伤获得赔偿，如果单位不申请的话，职工个人就必须在受伤之日起一年内申请；2.如受伤被认定为因工受伤，拿到有劳动部门出

2022-10-19 15,340
新生儿锁骨骨折赔偿工伤锁骨骨折怎么赔偿
现在的工伤伤残等级的标准基本都降低了。你这个骨折基本都能评得上等级，一般是10级左右。建议去当地的劳动部门申请鉴定。十级伤残待遇1．标准：享受一次性伤残补助金：十级伤残为7个月的本人工资。2、要求：劳

2022-10-09 15,340

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厂里上班骨折工伤怎么样赔偿
在工厂里工作骨折的，首先应该申请工伤认定，认定为工伤的，就可以获得工伤赔偿。在工厂受伤属于工伤，费用应该由工伤保险支付。用人单位如果没有购买保险的，应当支付保险费用。用人单位发生人身伤害事故后，单位未按照规定出具事故报告和申请工伤认定的，受

2,689 15,340
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工厂受伤骨折如何赔偿
工厂受伤骨折如何赔偿，要根据伤残鉴定的结果来定。在工厂里上班骨折，首先要申请工伤认定，经认定属于工伤的，可以获得工伤赔偿。职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。

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车祸腿骨折怎么赔
我国的相关法律规定，交通事故骨折要赔偿多少，要按受害者实际情况来定。如果受害人没有因伤致残，实际收入没有减少。或伤残等级较低，但严重影响其劳动就业的。那么可以对残疾赔偿金作出适当的调整。一般情况下，残疾赔偿金等于受诉法院所在地上年度城镇，或

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