太原市娄烦县产假多少天

2024-07-08 4

普法内容

正常产假98天，最高158天，男方享受护理假15日。法律规定：《女职工劳动保护特别规定》第七条：女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。《山西省人口和计划生育条例》第二十五条：依法办理结婚登记的夫妻可以享受婚假30日；符合本条例规定生育子女的，女方在享受国家和本省规定产假的基础上，奖励延长产假60日，男方享受护理假25日。婚假、产假、护理假期间，享受与在岗人员同等的待遇。

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陪产假新乡市原阳县多少天
新乡市原阳县女职工产假188天，包括法定产假98天和河南省额外奖励产假90天，女职工配偶陪产假30天。妇女怀孕、生育和哺乳期间，按照国家规定享受特殊劳动保护并可以获得帮助和补偿。

2020-07-23 32
太原产假多少天2022规定
根据相关法律规定，女职工生育享受98天产假。产假的天数具体如下： 1、女职工产前可以休假15天； 2、女职工难产的，增加产假15天； 3、女职工生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天； 4、女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假

2023-01-04 132
太原市晋源区正常情况产假有多少天
太原市晋源区正常情况产假有98天。国家规定女方产假为98天，符合条件的额外增加60天，最多158天。一、女职工生育享受98天的产假，其中产前可以休假十五天。二、如果是难产增加产假十五天。三、如果生多胞胎每多生育一个婴儿，增加产假十五

2020-02-21 130

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产假多少天山西省太原娄烦县劳动局
正常产假98天，最高158天，男方享受护理假15日。

2022-12-27 15,340
太原市娄烦县2017年产假怎么算
正常产假98天，最高158天，男方享受护理假15日。

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太原市娄烦县多久能恢复劳动者产假
正常产假98天，最高158天，男方享受护理假15日。

2023-06-17 15,340
产假多长时间? 太原市娄烦县过生孩子?
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2022-12-31 15,340

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江苏省产假多少天
江苏省的产假为128天，其中包括国家规定的98天产假。若是属于难产情形的，女职工可以享受143天的产假；女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。女职工怀孕未满

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2020产假新规定是多少天
产假，指的是在职的女性劳动者在其生产前后可享受的休假待遇，一般是从分娩前的半个月至产后两个半月，晚婚晚育者可前后可延长至四个月；根据《女职工劳动保护规定》的相关规定，女性劳动者生育可享受98天的产假，其中产前可以休15天；如有难产的，应该增

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国家婚假多少天
婚假，主要指的是员工结婚可依法享受的假期。婚假是员工在结婚时，用人单位给予的假期，并且在休假期间用人单位需要如数的支付其相应的工资，这是对员工的精神抚慰，同时也充分体现了政府对员工的福利政策，以及对其权益的保护。目前国家法定的婚假天数为

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