公司要求没有员工没有达到产量要免费加班合理吗？

2024-06-17 18

普法内容

加班的话应该支付加班费。

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公司规定的产量没有完成，要求义务加班合理吗？
不合理的．．．．．．．

2024-06-29 19
公司要求员工加班给加班费不合理如何办
根据劳动法第四十四条有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资

2024-05-21 23
公司要求员工要经常加班奖励没有要怎样投诉？
加班应该支付加班费。每天工作到晚8点，周六加班1天，这在当前是很常见的工作量，算是平均水平吧，不轻松也不能算累。事实上这种加班不给钱是普遍存在的，是否能接受要看待遇、是否有助于个人成长。当然，如果觉得此工作没有乐趣甚至非常痛苦，最好赶紧辞

2024-06-04 5

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产量没达到要求加班，不加班就算旷工？？
单位的该要求没有法律依据。加班应当支付加班工资。如果满意请采纳，并请给予评价。需要法律帮助，我愿意助你一臂之力。

2022-10-23 15,340
公司要求员工加班，加班费，但是公司不给加班费，有没有劳动合同？
加班的话，公司是应当支付加班费的。支付加班费的具体标准是：在标准工作日内安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之

2022-01-22 15,340
公司要求员工加班而员工没有去加班这样公司有没有权利开除员工？
一般而言公司不能因此开除员工，除非不是员工的这个行为已严重违背了公司依法制定的规章制度。

2022-10-07 15,340
没有满七天工厂辞退有工资吗？还说没有达到产量免费加班应该不
只给加班津贴能代替吗能吗不能。能追讨加班费。延长工作时间是指劳动者的工作时数超过法律规定的标准工作时间，包括加班和加点两种。加班是指员工根据用人单位的要求，在法定节假日和公休假日从事生产或工作;加点是

2022-09-22 15,340

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01:03
公司没跟员工签合同有赔偿吗
公司没跟员工签合同有赔偿，企业自用工之日起超过一个月不签订合同的应该向员工每月支付二倍的工资。根据我国《劳动合同法》的有关规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反

2,311 15,340
01:09
公司没有残疾人员工也要申报残保金吗
公司没有残疾人员工也要申报残保金。保障金是指在实施分散按比例，安排残疾人就业的地区，凡安排残疾人达不到省、自治区、直辖市人民政府规定比例的机关、团体、企业事业单位和城乡集体经济组织，根据地方有关法规的规定，按照年度差额人数和上年度本地区职工

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01:00
遗产继承有没有年限要求
遗产继承没有时间限制。被继承人丧命后遗产即发生继承的效果，由继承人得到遗产所有权，除非继承人明示放弃继承权。如果继承产生了纠纷的，继承权纷争的诉讼时效是二年，最长不超出二十年。继承开始后，遗产分配完毕前，继承人都有权要求依法获得分配。但超过

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