雇主需承．担百分之多少责任

2024-07-16 20

普法内容

车主与司机承担连带责任。。。。

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雇佣员工出了事责任承担百分之多少
个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务造成他人损害的，由接受劳务一方承担侵权责任。提供劳务一方因劳务自己受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。接受劳务一方承担侵权责任后，可以向有故意或者重大过失的提供劳务一方追偿。

2021-01-06 193
主要责任按百分之几百赔次要责任按百分之几赔
这个是要根据证据和律师的办案力度，结合法庭审理状况解决的，不是谁可以轻易告诉你的

2024-06-19 36
学校应承担百分之多少，家长承担多少。
交通事故的责任是由交警来划分的，交警根据事故发生的原因来作判断。然后再根据原因看是哪一方的过错导致的，过错大的一方，承担的责任越大，当然也要承担主要的赔偿责任，所以事故责任的大小与赔偿责任息息相关。另外交警作出责任划分不是口头的形式作出，而

2024-06-22 15

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那主要责任是谁我需要承担百分之几十的责任
说清具体问题。主要责任一般承担70%的责任。

2022-10-27 15,340
其他责任应当承担百分之多少的赔偿责任？
首先，责任认定我觉得没什么不妥，因为对方越线行驶，有占道行为，同时，对方是超车，应当由对方承担责任，然后，你有准驾不符行为，自然要承担责任，故，我认为认定主次责任是合理的。关于你如何办：赔偿方面，由对

2022-10-18 15,340
致人死亡承担因果关系承担百分之多少责任
请仔细描述你遇到的问题，以便于律师对你的问题进行分析之后，提供完整的法律解决方案。

2022-10-09 15,340
责任重大的承担百分之几的责任
原则上讲，主要责任一方要承担超过50%以上的赔偿责任。在审判实践中，如果双方都为机动车，一般按照主要责任方70%、次要责任方30%的比例承担赔偿责任。对于交通事故造成损失的一方，先由对方车辆投保的交强

2022-04-11 15,340

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00:58
雇员劳动受伤，雇主要承担什么责任
根据我国法律的相关规定，雇员劳动受伤，雇主应当承担的责任有： 1、雇员在工作期间受伤，如果不是因为自己的过错或故意行为而导致的受伤，雇主需要承担全部责任，但是，因不可抗力而遭受的侵害除外，即雇主不需要承担责任。 2、雇员在从事雇佣活动中因安

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人身损害赔偿雇主如何承担责任
根据我国侵权责任法的相关规定，雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。这里的雇佣关系指的是受雇人向雇佣他的老板提供劳务，雇佣他的老板支付相应的报酬形成的权利义务关系。在审判实践中，法官是不管雇佣劳动者的人是否有过错，都应当对

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多少岁不承担刑事责任
1、不满14周岁的人，不管实施何种危害社会的行为，都不需要承担刑事责任，也就是为完全不负刑事责任年龄。 2、14周岁到16周岁的人，不犯以上之罪的，不追究刑事责任。已满十六周岁的人犯罪，需要负刑事责任。 3、已满十四周岁不满十六周岁的人，犯

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