开车撞死人怎么样缓刑

2024-06-01 3

普法内容

开车撞死人怎么缓刑交通肇事致一人以上重伤，负事故全部或者主要责任，并具有下列情形之一的，以交通肇事罪定罪处罚，处三年以下有期徒刑或者拘役：（一）酒后、吸食毒品后驾驶机动车辆的；（二）无驾驶资格驾驶机动车辆的；（三）明知是安全装置不全或者安全机件失灵的机动车辆而驾驶的；（四）明知是无牌证或者已报废的机动车辆而驾驶的；（五）严重超载驾驶的；（六）为逃避法律追究逃离事故现场的。《最高人民法院关于审理交通肇事刑事案件具体应用法律若干问题的解释》第三条“交通运输肇事后逃逸”，是指行为人具有本解释第二条第一款规定和第二款第（一）至（五）项规定的情形之一，在发生交通事故后，为逃避法律追究而逃跑的行为。即，所谓交通肇事逃逸就是行为人在交通运输肇事中具有以下情形并因逃避法律追究而逃跑的行为：（1）死亡一人或者重伤三人以上，负事故全部或者主要责任的；（2）死亡三人以上，负事故同等责任的；（3）造成公共财产或者他人财产直接损失，负事故全部或者主要责任，无能力赔偿数额在三十万元以上的；（4）酒后、吸食毒品后驾驶机动车辆致一人以上重伤，负事故全部或者主要责任的；（5）无驾驶资格驾驶机动车辆致一人以上重伤，负事故全部或者主要责任的；（6）明知是安全装置不全或者安全机件失灵的机动车辆而驾驶致一人以上重伤，负事故全部或者主要责任的；（7）明知是无牌证或者已报废的机动车辆而驾驶致一人以上重伤，负事故全部或者主要责任的；（8）严重超载驾驶致一人以上重伤，负事故全部或者主要责任的。

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开车撞死人缓刑有希望吗，判缓刑的条件是怎样的呀？
《刑法》第七十二条【适用条件】对于被判处拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子，同时符合下列条件的，可以宣告缓刑，对其中不满十八周岁的人、怀孕的妇女和已满七十五周岁的人，应当宣告缓刑：（一）犯罪情节较轻；（二）有悔罪表现；（三）没有再犯罪的

2024-06-11 8
开车把人给撞死了，开车致死刑事责任缓刑是如何？
主要看司机承担的责任是多少，如果在此事故中承担主要责任或者全部责任的，那么构成交通肇事罪．需要承担刑事责任。如果同等责任或者次要责任的，只需要按照民事赔偿进行赔偿。根据刑法第133条的规定，对交通肇事罪规定了三个不同的刑级（量刑档次）：违反

2024-06-28 22
怎样量刑开车撞死人会坐牢
开车撞死人的量刑为三年以下有期徒刑或者拘役；交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的，处三年以上七年以下有期徒刑，如果是因为违反交通运输管理法规致人死亡且负事故主要责任的会坐牢。

2020-02-24 142

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开车把人给撞死了，开车致死刑事责任缓刑是怎么？
主要看司机承担的责任是多少，如果在此事故中承担主要责任或者全部责任的，那么构成交通肇事罪。需要承担刑事责任。如果同等责任或者次要责任的，只需要按照民事赔偿进行赔偿。根据刑法第133条的规定，对交通肇事

2023-07-27 15,340
开车撞死人罪缓刑多长时间能缓刑
拘留的话，一般是10-14天。交通肇事具有下列情形之一的，处三年以下有期徒刑或者拘役：（一）死亡一人或者重伤三人以上，负事故全部或者主要责任的（二）死亡三人以上，负事故同等责任的（三）造成公共

2023-06-28 15,340
为什么开车撞死人判缓刑？可以不缓刑吗？
《刑法》第七十五条【缓刑犯应遵守的规定】被宣告缓刑的犯罪分子，应当遵守下列规定： (一)遵守法律、行政法规，服从监督； (二)按照考察机关的规定报告自己的活动情况； (三)遵守考察机关关于会客的规定；

2022-07-26 15,340
喝酒开车撞死人，酒驾撞死一人缓刑是什么内容？
如你所说情况，酒后驾驶人在事故中负有主要以上责任的，那么可能被判处三年以下有期徒刑。我接触到交通肇事案例中酒后驾驶，一般不适用缓刑，全部都是实体刑。具体规定出自《最高人民法院关于审理交通肇事刑事案件具

2022-07-23 15,340

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超速撞死人能判缓刑吗
在道路交通中，超速驾驶车辆造成交通意外，造成一人死亡的重大交通事故，构成交通肇事罪，一般判处三年以下有期徒刑或者拘役。缓刑是一种刑罚执行方式，就是对于以交通肇事罪定罪的犯罪分子，暂时不予执行刑罚。适用缓刑需要符合两个条件，第一个条件是刑罚的

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开车撞死人坐牢要几年
车祸撞死人，经审查后肇事者与死亡结果有直接因果关系的，应当负主要刑事责任。根据我国刑法的相关规定，肇事者应承担的刑事责任主要有： 1、因违反交通规则造成重大交通事故，致人重伤、一人死亡或者使得公私财产遭受重大损失的，依法判处肇事者三年以下有

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缓刑怎样不被开除
缓刑怎样才不被开除，要根据用人单位的公司章程来定。不管是公职人员，还是其他事业单位，或者是该公司等的用人单位。被判处缓刑，也并不意味着单位就可以将其开除。但是在缓刑刑罚期间，单位不会发放工资，结束之后，单位可以将其降职。降低原工资待遇，按低

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